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Stage– Chef de projet communication junior, Venelles

Stage– Chef de projet communication junior, Venelles
Description
Contexte&mission

Pour accompagner le développement de la marque Quintesens, nous recherchons un·e Chef de projet communication junior. Au sein du pôle communication, tu participeras activement au déploiement de la stratégie de communication 360° de la marque. Tu interviendras en véritable chef de projet sur des sujets clés commel’influence et les partenariats, avec un rôle central dans la coordination des campagnes et des différents interlocuteurs. Tu évolueras dans un environnement dynamique, avec une forte culture “test&learn” et une approche agile des projets. Rattachement hiérarchique

Sous la supervision de la Responsable Communication, en collaboration avec leséquipes internes (graphiste, CM, chef de marque) et les agences d’influence et relations presse. Principales missions

1. Influence&relations créateurs

Piloter le suivi des campagnes d’influence en coordination avec l’agence Participer à l’identification de profils pertinents et valider les recommandations avec la Responsable Communication Contribuer à la définition des concepts et des prises de parole (angles, scripts, storytelling) Suivre les collaborations (briefs,contenus, respect des timings)Gérer les envois produits et concevoir des expériences de marque via des opérations de gifting (boîtes thématiques, moments clés…) Participer aux bilans de campagne (analyse des performances, recommandations) Objectif : être garant·e du bon déroulement des campagnes, de l’idée à l’analyse.2. Partenariats&collaborations

Identifier des opportunités de partenariats (marques, médias, communautés) dans une logique de visibilité, création de contenu et co-branding Être chef de projet sur certaines collaborations (mise en place, coordination, suivi) Participer à la conception d’activations (jeux concours, co-créations, opérations spéciales…)Coordonner leséchanges avec les équipes internes et les partenaires Réaliser des bilans et formuler des recommandations 3. Création de supports&production de contenus

Participerà la conception de supports de communication (print, digital, présentations…) Concevoir des expériences de marque à destination des influenceurs (gifting, box créatives, dispositifs immersifs…) de l’idéation à la livraison Contribuer à la création de supports liés aux campagnes (kits influence, éléments de marque…)Participer au développement de goodies (idéation, sourcing, suivi de production) Aider à la production de contenus pour les réseaux sociaux (shootings, tournages…) Assurer la coordination avec les équipes créatives et prestataires Veiller à la cohérence avec l’identité de marque Profil recherché– Étudiant·e en école de commerce, communication ou marketing (Bac +3 à Bac +5)

Fort intérêt pour les marques et la communication Appétence pour la gestion de projet et les environnements dynamiques Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle avec organisation et rigueur Bonne capacité rédactionnelle Créativité et sens du détail Très bon relationnel Proactivité et envie de prendre des responsabilitésIntérêt pour l’univers de la food et du mieux-manger Compétences&outils

Outils de création (Canva ou équivalent) Pack Office / Google Suite Une première expérience en communication ou influence est un plus Ce qui fera la différence

Ta capacité à proposer des idées, piloter des projets et créer des expériences de marque impactantes fera la différence. Ce que tu vas apprendre

Piloter des campagnes d’influence comme un·e chef de projet Travailler avec une agence et coordonner plusieurs parties prenantes Concevoir des expériences de marque engageantes Développer la notoriété et l’image de marques engagées Gérer des projets de communication 360° Les petits plus du stage

Un stage responsabilisant avec une vraie autonomie Uneéquipe dynamique et bienveillante Une entreprise engagée pour le mieux-manger Missions variées et concrètes Un cadre de travail agréable Des tickets restaurants

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Soyez méfiant en cas d’embauche sans demande d’entretien prélabale.
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Informations supplémentaires sur l’annonce

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