Gestionnaire paie, Amiens

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, intégré(e) à l'équipe Paie et contrats, vous participez à l'activité quotidienne en ce qui concerne l'accompagnement RH des collaborateurs et la gestion des éléments en lien avec la paie.

Missions Accompagnement RH

Vous réalisez les traitements nécessaires aux événements de vie administrative des salariés (embauches, mouvements, sorties, situation familiale).

Vous réalisez la production des contrats de travail / avenants et gérez les attestations employeurs liées au domaine.

Vous avez en charge la gestion de la miseà jour du dossier salarié dans le système d’information RH et vous contrôlez la conformité des données enregistrées.

Vous participez au suivi età l’organisation des visites médicales obligatoires.

Vous informez et assistez les clients internes sur les processus RH et répondez aux sollicitations et questions via différents canaux (Plateforme dématérialisée, mails, téléphone).

Missions Paie

Vous recueillez et saisissez dans le SIRH les informations pertinentes nécessaires pour l'élaboration de la paie (heures supplémentaires, saisies arrêts, indemnités journalières, congés).

Vousêtes garant(e) des bulletins de salaire et des états de paie et répondez aux questions des salariés à ce sujet.

Vous réalisez les opérations relatives à l'accompagnement RH des salariés (attestations fiscales, solde de tout compte, attestations pôle emploi).

Profil Vous avez une première expérience en paie.

Vous voulezévoluer dans un secteur dynamique et une entreprise engagée ? Alors, tout commence ici ! Rejoignez‑nous et devenez un acteur clé de l’aventure Crédit Agricole où chaque jour est une opportunité de faire la différence !

Dès le premier jour, un parcours d’intégration vous propulse dans l’aventure aux côtés de nos experts. Rassurez‑vous, vous serez entre de bonnes mains !

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