GESTIONNAIRE CONSEIL AIDES FINANCIERES COLLECTIVES, Angoulême

Description du poste Sous le pilotage du manager de pôle, vous :

Organisez le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution du dossier de financement du partenaire (association, collectivité territoriale, entreprise, ...)

Informez les partenaires sur les offres de service de l'organisme en matière de financement de services et d'équipements sociaux, en les conseillant et en les accompagnant dans leur démarche administrative d'obtention de ces financements

Analysez la cohérence des documents administratifs, financiers et comptables transmis par le partenaire

Traitez et suivez le dossier du partenaire dans sa globalité

Permettez la fiabilité de l'activité.

Profil recherché Vos compétences Vous avez le sens du service public et la relation client est pour vous une vocation.

Voussavez faire preuve de logique, patience et pédagogie etavez :

un excellent relationnel, l'adaptation au changement est une seconde nature

des qualités rédactionnelles

une capacité d'écoute des besoins des partenaires, et d'argumentation pour défendre le positionnement de l'organisme

une maturité digitale (outils bureautiques, système d'informations, dématérialisation)

le sens du travail collectif

Votre formation Vous disposez

minimum d'un bac

pour accéder au processus de recrutement

Les profils BTS comptabilité, gestion... sont les bienvenus.

Une expérience souhaitée d'au moins 1 an en entreprise sur des fonctions mêlant conseil/orientation, gestion administrative ou comptable.

Informations complémentaires Nous vous proposons.... Un contrat à durée déterminée

débutant idéalement courant juin et jusqu'à décembre (absence maternité),

Une formation sur site

pour accompagner votre prise de poste,

Un système de plage horaire flexible

pour vous aiderà concilier vie professionnelle et vie personnelle. Le contrat est proposé à 36h (7h12/jour),

Une rémunération brute mensuelle à .57€ , 1/2 mois supplémentaire en septembre, une gratification en novembre au prorata du temps de présence sur l'année, une prime d'intéressement, la complémentaire santé, un restaurant d'entreprise, les activités sociales et culturelles de notre CSE...

Le recrutement se fera au travers :

de tests sur une plateforme en ligne,

un entretien d'une heure, au siège de la CAF de Charente, avec le jury.

Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr