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Chef de service - Animation des Territoires H/F, Argenteuil

Chef de service - Animation des Territoires H/F, Argenteuil
Description
A seulement 10 minutes de Paris et avec plus de 110 000 habitants, la ville d’Argenteuil est la troisième plus grande ville d'Ile-de-France. Territoire dynamique à travers ses projets d'envergures et ses actions auprès de ses habitants, elle se caractérise notamment par son attractivité culturelle et sportive. Avec une volonté constante d'adapter ses offres de services aux besoins de la population, ce sont plus de 2500 agents qui œuvrent au quotidien au sein des services municipaux.

Chef(fe) de Service– Animation des Territoires H/F Sous l’autorité du Directeur de l’Animation et des Dynamiques Territoriales, le/la Chef(fe) de Service contribue activement au développement, à la structuration et à l’harmonisation des politiques d’animation locale à l’échelle des territoires de laville.

Il/elle encadre 6 directeurs de territoire au sein d’un pôle composé de 66 agents, incluant 5 centres sociaux et un espace de vie sociale, dotés chacun d’un espace jeunesse, en cohérence avec une dynamique transverse de nos politiques publiques.

Missions principales

Assurer la coordination et la synergie entre les territoires

Concevoir et piloter la stratégie globale d’animation territoriale

Encadrer, animer et accompagner uneéquipe de directeurs de territoire

Impulser et structurer les partenariats internes, associatifs et institutionnels

Favoriser la participation des habitants et accompagner le déploiement de la feuille de route

Élaborer et suivre le budget du service en lien étroit avec les directeurs de territoire

Piloter les réseaux territoriaux ainsi que les instances locales de démocratie participative

Développer la visibilité des actions et renforcer la cohérence des programmations

Allerà la rencontre de nouveaux publics et diversifier les publics cibles

Optimiser les ressources et rechercher des financements complémentaires

Activités complémentaires

Accompagner la montée en compétences et la professionnalisation des équipes

Développer la cohésion d’équipe et encourager la transversalité

Garantir une offre de service qualitative et adaptée aux besoins des territoires

Veiller, en lien avec les directeurs concernés, au respect des normes et réglementations applicables aux établissements recevant du public (ERP)

Niveau Bac +4 minimum - dans le domaine socio‑éducatif

Expérience confirmée dans le secteur de l’animation locale

Diplôme du DESJEPS

Savoirs

Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

Maîtrise des finances publiques

Connaissance du tissu associatif et des acteurs institutionnels

Connaissance des politiques publiques (dont GUSP), de leursévolutions et de leur cadre réglementaire

Savoir-faire

Solides capacités managériales et maîtrise de l’animation d’équipe

Expérience confirmée en gestion de projets

Capacité à innover et à être force de proposition

Rigueur, méthode et maîtrise des procédures des collectivités

Savoir-être

Sens du contact et qualités relationnelles affirmées

Diplomatie, disponibilité et adaptabilité

Capacités d’écoute, d’analyse et de médiation

Conditions d’emploi et horaires

Posteà temps complet – 38h/semaine

Encadrement d'uneéquipe nécessitant une forte capacité d'écoute, de dialogue, de souplesse et de flexibilité

Qualités communicationnelles et relationnelles vous permettant d'aborder au mieux les rencontres avec les habitants

Horaires variables nécessitant une grande disponibilité (réunions et activités en soirée et/ou week‑end ponctuellement)

Nombreux déplacements à prévoir dans les territoires

Posteà pourvoir à compter du 20 juillet 2026. Candidatez via le bouton POSTULER

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
N’acceptez pas de payer un potentiel employeur par avance afin de vous garantir une embauche.
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