Manager Expert-Comptable— Leadership&Développement Client, Aurillac
Manager Expert-Comptable— Leadership&Développement Client, Aurillac
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Aurillac, France
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Publiée: il y a moins d’une semaine
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Description
Rattaché(e) directement aux Associés, le/la Manager prendra en charge les missions suivantes :
Assurer la gestion et le développement d’un portefeuille clients varié
Encadrer et superviser uneéquipe de 4 à 6 collaborateurs
Réviser les comptes et préparer les bilans ainsi que les liasses fiscales
Accompagner les clients sur des enjeux stratégiques : prévisionnels, tableaux de bord, optimisation fiscale
Participer activement au développement commercial du cabinet
Contribuerà l’amélioration continue des processus internes et des outils digitaux
En véritable référent(e) technique, le/la Manager garantit la qualité des dossiers traités et veille au respect des délais impartis.
Ce que propose le cabinet
Rémunération attractive selon profil
Primes annuelles et intéressement
Opportunités d’évolution vers l’association à moyen terme
Ambiance conviviale et management collaboratif
Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d’un diplôme supérieur en comptabilité (DSCG, Master CCA ou équivalent) et justifie d’une expérience significative en cabinet d’expertise comptable, de 6 à 8 ans minimum. Une première expérience réussie en management est souhaitée.
Vous maîtrisez parfaitement les normes comptables et fiscales, et faites preuve d’excellentes qualités relationnelles et d’un sens aigu du service client. Esprit d’analyse, rigueur et leadership sont des atouts indispensables. La détention du DEC constitue un avantage supplémentaire.
#J-18808-Ljbffr
Assurer la gestion et le développement d’un portefeuille clients varié
Encadrer et superviser uneéquipe de 4 à 6 collaborateurs
Réviser les comptes et préparer les bilans ainsi que les liasses fiscales
Accompagner les clients sur des enjeux stratégiques : prévisionnels, tableaux de bord, optimisation fiscale
Participer activement au développement commercial du cabinet
Contribuerà l’amélioration continue des processus internes et des outils digitaux
En véritable référent(e) technique, le/la Manager garantit la qualité des dossiers traités et veille au respect des délais impartis.
Ce que propose le cabinet
Rémunération attractive selon profil
Primes annuelles et intéressement
Opportunités d’évolution vers l’association à moyen terme
Ambiance conviviale et management collaboratif
Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d’un diplôme supérieur en comptabilité (DSCG, Master CCA ou équivalent) et justifie d’une expérience significative en cabinet d’expertise comptable, de 6 à 8 ans minimum. Une première expérience réussie en management est souhaitée.
Vous maîtrisez parfaitement les normes comptables et fiscales, et faites preuve d’excellentes qualités relationnelles et d’un sens aigu du service client. Esprit d’analyse, rigueur et leadership sont des atouts indispensables. La détention du DEC constitue un avantage supplémentaire.
#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
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Nom de l’entrepriseAchil
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Titre de posteManager Expert-Comptable— Leadership&Développement Client
Conseils de Sécurité
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Informations supplémentaires sur l’annonce
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