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Chargé d'amélioration continue - Site industriel (H/F) (CDI), Chorey-les-Beaune

Chargé d'amélioration continue - Site industriel (H/F) (CDI), Chorey-les-Beaune
Description
Position dans l’organisation Rattaché(e) au Responsable, le/la Chargé(e) d’Amélioration Continue intervient au plus près des équipes de production afin d’optimiser les performances industrielles du site. Rôle Le/la Chargé(e) d’Amélioration Continue contribue à l’identification, au suivi et à lamise en œuvre des actions d’amélioration des processus industriels. Il/elle participe aux analyses de données, au suivi des non-conformités et à l’animation de chantiers d’amélioration au niveau des ateliers. Suivi des performances et analyse de données * Collecter et analyser les données de production et de qualité. * Exploiter les données issues de SAP pour identifier les axes d’amélioration. * Construire et suivre des tableaux de bord de performance. * Réaliser des analyses via Excel (tableaux croisés dynamiques, graphiques, automatisation simple via macros). Amélioration des processus * Participer à l’identification des dysfonctionnements et des non-conformités (NC). * Contribuer à l’analyse des causes et à la mise en place d’actions correctives. * Suivre l’avancement des plans d’actions d’amélioration. Animation terrain * Participer aux chantiers d’amélioration continue au sein des ateliers. * Travailler en collaboration avec les équipes production, qualité et maintenance. * Assurer le suivi opérationnel des actions d’amélioration sur le terrain. Suivi et reporting * Mettre à jour les indicateurs de performance. * Préparer dessupports visuels et synthèses pour les réunions opérationnelles. * Assurer le reporting des projets d’amélioration. * Jeune diplômé(e) ingénieur ou Bac +3/5 en génie industriel, amélioration continue, qualité ou production. * Première expérience ou stage en environnement industriel apprécié. * Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, graphiques, macros appréciées). * Connaissance de SAP ou d’un ERP industriel est un plus. * Goût pour le terrain, esprit d’analyse et capacité à travailler avec les équipes opérationnelles.

Informations clefs
Conseils de Sécurité
N’acceptez pas de payer un potentiel employeur par avance afin de vous garantir une embauche.
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