Ingenieur des ventes, Beauvais

Poste Ingénieur(e) des ventes H/F – 2 postes – Secteurs :

02/08/10/51/60/80/89

et

59/62 .

Responsabilités

Visiter les clientsà la fréquence définie par la matrice afin d'atteindre le potentiel maximum. Préparer chaque visite client en utilisant Sales Force.

Proposerà ses clients des solutions personnalisées en détectant en amont des projets (industriels, e‑commerce, etc.).

Accompagner les projets en cours chez les clients et se positionner pour les projetsà venir.

Participerà l’animation du réseau des fabricants stratégiques.

Partager de façon transversale toutes les informations fondamentales au développement du CA.

Être garant d’une relation gagnant‑gagnant avec nos clients privilégiés.

Analyser le portefeuille de l’année fiscale en cours afin de proposer les aménagements pertinents (rejet et adoption) pour le portefeuille de l’année en cours et à venir.

Participer,à la demande, aux actions de communication (salons, expos, campagnes) et opérations spéciales.

Animer la relation avec son binôme commercial sédentaire.

Réaliser un reporting clair, précis et à jour dans Sales Force – Mettre à jour en permanence la base Clients.

Utiliser tous les outils misà disposition pour la performance commerciale, tels que Sales Force SHOWPAD, BO, etc.

Qualifications De formation dans le domaine commercial, vous avez une expérience significative dans la mise en œuvre et/ou la vente de solutions industrielles (de type vente globale ou solutions techniques en milieu industriel).

Femme ou homme de terrain, vousêtes reconnu(e) pour vos valeurs humaines, votre qualité d'écoute et votre capacité à comprendre les besoins du client en vous adaptant à des interlocuteurs exigeants. Vous êtes un véritable partenaire industriel.

Avantages

Aide au logement

Épargne salariale

Véhicule de fonction

RTT

Forfait repas

Horaires flexibles (du lundi au vendredi)

Travail en journée / Télétravail hybride

2 jours rémunérés de bénévolat par an

Programme de formation et développement personnel

Activités liées au bien‑être au travail

Évènements conviviaux internes et externes

Avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, plateforme avec offres de partenaires)

Politique d’amélioration continue CI

Opportunité de carrière, évolution en interne

Égalité des chances La politique de RS France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

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