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Apprenti(e) Ingénieur Qualité Produit (H/F), Belfort

Apprenti(e) Ingénieur Qualité Produit (H/F), Belfort
Description
Job Description Summary L’apprenti(e) Ingénieur Qualité Produit contribue au suivi et à l’amélioration des processus qualité en production, en analysant les défauts, pilotant des actions correctives et réalisant des audits internes et fournisseurs. Il/elle participe à l’optimisation des procédés, communiqueles performances qualité et veille à la conformité des produits, tout en développant des compétences en outils qualité, gestion de projets et amélioration continue.

Responsibilities

Mettre en place, accompagner et suivre les procédures qualité dans l’entité dans laquelle le PQE est affecté.

Animer l’amélioration continue en analysant les procès-verbaux pour les défauts détectés en interne de responsabilité Magasin, gérer les analyses des causes et suivre la mise en place des actions correctives de RCA.

Effectuer en production des audits internes, de postes ou process.

Mener des qualifications et audits de processus chez notre sous-traitant de Nettoyage, peinture et emballage.

Analyser lesécarts entre les prévisions et les résultats constatés.

Définir en conséquence les investissements ou les améliorations des process.

Élaborer et communiquer une synthèse périodique sur la qualité du processus de fabrication, soulignant les variations et les prévisions pour la période à venir.

Sensibiliser sur le terrain les opérateurs et les chefs d’atelier sur l’importance du respect et des enjeux de la démarche qualité.

Définir clairement les problématiques qualité d’origine fournisseur (internes et externes) et leur communiquer.

Partager les problèmes identifiés avec les lignes de production et s’assurer de la mise en place des actions correctives / préventives nécessaires.

Garantir la conformité des produits livrés aux clients et assurer la prise en compte des défauts échappés ainsi que les changements de process associés.

Mettre en application les outils de la qualité (RCA 4D- 8D).

Piloter des projets en transversal.

Déployer l’amélioration continue (Lean, Build In Quality, audits).

Faire du management par la qualité dans les ateliers.

Legal&Immigration Statement Les candidatures des personnes dont l’embauche est subordonnée à une autorisation pour travailler en France sont les bienvenues et seront prises en compte au même titre que les autres candidatures. Dans ce cadre et conformément à la règlementation pour certaines catégories d’emploi, les candidats étrangers des pays tiers nepeuvent pas être retenus si un ressortissant de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'EEE et de la Confédération suisse postule et dispose d’un profil correspondant au poste à pourvoir. Pour plus d’information concernant la règlementation relative à l’immigration professionnelle et les conditions pour obtenir la délivrance par les autorités françaises de l’autorisation de travail, nous vous invitons à consulter le site : Information Relocation Assistance Provided: No

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Soyez méfiant en cas d’embauche sans demande d’entretien prélabale.
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Informations supplémentaires sur l’annonce

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