Ingénieur Méthodes H/F, Magny-Vernois

Missions principales

Manager leséquipes terrain et déployer les actions techniques nécessaires afin d’améliorer la performance globale de l’UAP, dans le respect des exigences Qualité et des normes HSE. Analyser la productivité : études de faisabilité et analyses techniques. Élaborer le planning projet de mise en œuvre et en définir les coûts de production.Mettre en place les moyens de production adaptés. Optimiser les temps de cycle et les coûts industriels. Gestion des modifications internes et clients

Piloter les demandes de modifications internes et clients. Analyser la faisabilité technique et industrielle. Établir et suivre le planning de déploiement des modifications. Piloter la mise en œuvre jusqu’à validation finale. Valider les modifications en interne et/ou avec le client conformément au process d’avis de modification produits/process.Faire preuve de leadership de proximité pour motiver et fédérer les équipes sur le terrain. Profil et compétences requises pour réussir

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur généraliste ou titulaire d’un diplôme universitaire équivalent, avec une spécialisation en production ou en amélioration continue. Vous disposez de solides connaissances en démarche qualité, Lean management et des règles HSE. Vous justifiez d’aumoins 2 ans d’expérience en environnement industriel exigeant, sur un poste similaire.Autonome et doté(e) d’un esprit entrepreneurial, vous faites preuve d’initiative et de proactivité. La maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable. Ce que Forvia peut vous apporter

Chez Forvia, vous trouverez un environnement engageant et dynamique où vous pourrez contribuer au développement de technologies de pointe en matière de mobilité durable. Nous sommes le 7ème équipementier automobile mondial, employant plus de 157000 personnes dans plus de 40 pays, offrant ainsi de nombreuses opportunités de développement de carrière.Nous accueillons des personnes dynamiques et agiles qui peuvent s’épanouir dans un environnement en constante évolution. Des personnes qui partagent nos valeurs fortes. Des collaborateurs avec un esprit collaboratif et une exigence de qualité envers nos clients. Des personnes désireuses d’apprendre tout au long de la vie et ayant envie de se dépasser. Des personnes avec un état d’esprit international qui aspirent à travailler dans une industrie en transformation, où l'excellence, la rapidité et la qualité comptent.Nous cultivons un environnement d'apprentissage et investissons sur de nouvelles technologies, outils et ressources afin de resterà la pointe de l’industrie. Nos employés bénéficient en moyenne de plus de 22 heures de formation (à la fois en ligne et en présentiel) au sein de FORVIA University (cinq campus dans le monde).Nous offrons un environnement multiculturel qui valorise la diversité et la collaboration internationale. Nous croyons que la diversité est une force. Pour créer une culture inclusive où toutes les formes de diversité créent une réelle valeur pour l'entreprise, nous avons adopté des objectifs de diversité de genre et des plans d'action pour l'inclusion.En tant que pionnier de l'industrie automobile, atteindre le zéro net en CO2 est une priorité pour nous : en juin 2022, Forvia est devenu le premier groupe automobile mondial à être certifié avec la nouvelle norme SBTI Net-Zero, alignée avec l'ambition de l'Accord de Paris de 2015 de limiter le réchauffement climatique à 1,5°C. Trois principes guidentnotre action : utiliser moins, utiliser mieux et utiliser plus longtemps, en mettant l'accent sur la recyclabilité et l'économie circulaire.

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