Conseiller clientèle professionnelle (H/F), Blois

Description du poste Je recrute pour l'un de mes partenaires un Conseiller clientèle professionelle H/F basé à La Blois, dans le cadre d'un remplacement suite au départ d'un collaborateur. Nous recherchons avant tout une personnalité orientée conseil, accompagnement client et développement de la relation commerciale.

L'accompagnement consisteà guider un portefeuille d'entreprises dans le pilotage et le développement de leur activité. Le rôle comprend :

Assurer le suivi et le conseil auprès d'un portefeuille clients.

Développer une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs.

Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.

Participer au développement commercial et représenter activement la structure auprès des adhérents.

Accompagner les dirigeants dans leurs réflexions économiques, financières et stratégiques.

Le portefeuille sera redéfini et pourra varier selon l'organisation des agences, nécessitant une bonne capacité d'adaptation et un excellent sens du service client.

Profil recherché De formation Bac+3 à Bac+5, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la gestion et le conseil auprès des entreprises, acquise notamment au sein :

d'un cabinet d'expertise comptable

d'une banque ou assurance

d'une chambre consulaire ou agricole

Vous vous distinguez par :

Un excellent relationnel client

Une appétence pour le conseil et l'accompagnement des dirigeants

Une bonne compréhension du fonctionnement global des TPE/PME

Des compétences pluridisciplinaires (financières, juridiques, fiscales ou économiques)

Un goût pour le développement commercial et la représentation auprès des clients

Les profils issus de banque, assurance ou conseil agricole sont particulièrement appréciés.

Rémunération&conditions Salaire : 33 000 EURà 40 000 EUR brut annuel selon expérience, Télétravail possible 1 jour par semaine, Horaires flexibles.

Ce que mon partenaire peut vous offrir :

Une intégration structurée (formation aux outils, journée d'intégration…)

Tickets restaurants

Mutuelle prise en chargeà 100 %

CSE : chèques cadeaux et activités sociales

25 jours de congés payés + environ 20 jours de RTT

Un plan de développement des compétences avec de nombreuses formations

De véritables perspectives d'évolution interne

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