Responsable Nursery— Growth&Performance Vendeurs, Bordeaux

Chez Octopia, filiale B2B de l’écosystème Cdiscount, nous concevons des solutions permettant aux e‑commerçants et marketplaces d’accélérer leur développement en Europe.

Ce que nous proposons :

l’accès à un réseau de vendeurs qualifiés

des solutions de stockage et d’expédition depuis nos entrepôts

un catalogue de produits disponibles immédiatement

des solutions technologiques adaptées aux projets marketplace

Nous sommes uneéquipe passionnée par l’innovation, l’impact et l’aventure collective, et nous cherchons de nouveaux talents pour grandir avec nous !

Missions Piloter la performance vendeurs

Définir la stratégie d’accompagnement des nouveaux vendeurs stratégiques

Suivre les indicateurs clés de performance : chiffre d’affaires, conversion, qualité et satisfaction

Garantir l’efficacité des plans d’action déployés par l’équipe

Prioriser les actionsà plus fort impact business

Structurer et industrialiser l’activité Nursery

Formaliser les standards d’audit, de suivi et de pilotage vendeurs

Construire des outils de reporting fiables et performants

Industrialiser les bonnes pratiques identifiées sur le terrain

Coordonner les actions avec leséquipes internes pour fluidifier l’accompagnement vendeurs

Accélérer l’amélioration continue

Identifier les causes racines des contre-performances vendeurs

Détecter les leviers de croissance durable

Contribuerà l’évolution des offres et services marketplace

Piloter des projets transverses d’amélioration de la performance vendeurs

Manager et faire grandir tonéquipe

Accompagner la montée en compétences des Chargés de Fidélisation Vendeurs

Définir les priorités, objectifs et plans de charge

Instaurer une culture de la performance et de la responsabilisation

Animer les rituels d’équipe et assurer un suivi individuel régulier

Qualifications

De niveau Bac+5 (école d’ingénieur, école de commerce ou formation universitaire équivalente).

Une expérience significative en marketplace en interaction directe avec des vendeurs (account management, développement commercial ou support), complétée par une première expérience en management.

Reconnu pour ton leadership, tu sais fédérer et embarquer une équipe autour d’objectifs communs.

Tu as déjà accompagné des clients ou partenaires dans l’optimisation de leur performance et le développement de leur activité.

À l’aise dans des environnements internationaux, dynamiques et en forte croissance, tu apprécies les contextes en constante évolution.

Structuré et organisé, tu sais prioriser efficacement, mettre en place des méthodes solides et industrialiser des processus.

Ton sens business, ton orientation résultats et ta forte culture client font partie de tes principaux atouts.

Chez Cdiscount et sonécosystème, nous valorisons la diversité des talents et garantissons l’égalité des chances, nous encourageons les candidats en situation de handicap à postuler et à rejoindre notre collectif.

Avantages

Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine

Locaux modernes au centre de Bordeaux

Réductions exclusives sur le site Cdiscount

CSE dynamique

Avantages soutenant la parentalité

Indispensables : carte restaurant, chèques vacances, plans d’épargne entreprise, remboursement à hauteur de 50 % des titres de transport

Détails du poste Type de contrat : CDI ; Localisation : Bordeaux (33) ; Statut : Cadre.

#J-18808-Ljbffr