Alternance - Chargé de recrutement (H/F), Bordeaux

MBway Bordeaux

recherche pour une de ses entreprises partenaire un

Chargé de recrutement (H/F) en alternance

. Vous préparez un

MBA Management des Ressources Humaines

? Cette offre est pour vous ! Entreprise qui recrute

Notre entreprise partenaireévolue dans le secteur de la

délégation de formateurs en informatique

. Cette structureà taille humaine, composée d’un gérant et de deux collaborateurs, accompagne des écoles et organismes de formation en leur proposant des

intervenants externes qualifiés

pour des missions ponctuelles. Elle se distingue par ses valeurs de

proximité, confiance, agilité et qualité de service

, favorisant un environnement collaboratif et responsabilisant. Les missions du poste de Chargé de recrutement

En tant que

chargé de recrutement

, vous travaillerez en lien direct avec le gérant et jouerez un rôle clé dans le développement du réseau de formateurs. Vos missions principales seront : Identifier et sélectionner de nouveaux formateurs via des outils de sourcing (LinkedIn, plateformes spécialisées) Conduire des entretiens de recrutement en visio afin d’évaluerles compétences pédagogiques et techniques des candidatsAssurer la gestion quotidienne du réseau de formateurs (proposition de missions, suivi, échanges par mail) Répondre aux demandes des clients (besoins en formation, informations diverses) Relancer les formateurs concernant les missions proposées ou les documents administratifs Réaliser des entretiens annuels avec les formateurs pour évaluer les retours et performancesParticiperà l’amélioration continue des process internes et des outils de gestion Profil recherché

Vous préparez un

MBA Management des Ressources Humaines

. Vous souhaitez vous spécialiser dans le recrutement et développer vos compétences en gestion des talents. Vous êtes reconnu(e) pour votre

aisance relationnelle, votre sens de l’organisation et votre autonomie

. Vous avez un intérêt pour les métiers de la formation et du digital. Votre capacité d’analyse, votre rigueur et votre proactivité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Avantages

Structureà taille humaine favorisant la montée en compétences Forte autonomie et responsabilités confiées Intéressement et participation Expérience professionnalisante en recrutement et gestion de talents Conditions

Lieu :

Périgueux (24) Durée :

Contrat d’alternance (apprentissage ou professionnalisation) de 24 mois Rythme :

1 semaine par moisà l'école, le reste du temps en entreprise Rémunération :

Selon les modalités de votre contrat d'alternance (pourcentage du SMIC) Procédure d’admission :

Sélection sur dossier, tests et entretien de motivation Poste basé à Périgueux : logement sur place requis ou mobilité à prévoir. Ce poste de

chargé de recrutement en alternance

vous correspond ? N’attendez plus pour candidater !