Manager Paie H/F, La Côte-Saint-André
Manager Paie H/F, La Côte-Saint-André
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La Côte-Saint-André, France
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Publiée: il y a une semaine
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Description
Notre client est un cabinet d'expertise comptable; reconnu pour la qualité de son accompagnement et son environnement de travail moderne, favorisant l'autonomie et la montée en compétences des équipes.
POSTE / MISSIONS Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage de l'activité du pôle social et encadrez une équipe de gestionnaires de paie.
À Ce Titre, Vos Missions Sont Les Suivantes
Supervision et sécurisation de la production paie et des missions sociales
Référent technique sur les problématiques en droit social
Organisation et répartition des dossiers au sein de l'équipe
Accompagnement et montée en compétences des collaborateurs
Conseil auprès des clients sur leurs enjeux sociaux
Suivi de l'activité et gestion des indicateurs du pôle
Vous intervenez en véritable relais entre la direction, les équipes et les clients.
PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation en paie, RH ou droit social (Bac +3 minimum), vous justifiez d'une expérience confirmée en cabinet, idéalement avec une dimension managériale.
Vous disposez de solides connaissances en droit social etêtes à l'aise dans la gestion d'équipe.
Votre sens de l'organisation, votre leadership et votre capacité à accompagner vos collaborateurs seront essentiels pour réussir dans ce rôle.
AVANTAGES
Primes (intéressement / participation)
Organisation flexible avec télétravail possible
Parcours d'intégration et formations régulières
Accompagnement dans l'évolution professionnelle
Outils digitaux performants
Environnement de travail agréable (locaux, accessibilité…)
Vie d'équipe dynamique (événements, activités…)
#J-18808-Ljbffr
POSTE / MISSIONS Rattaché(e) à la direction, vous prenez en charge le pilotage de l'activité du pôle social et encadrez une équipe de gestionnaires de paie.
À Ce Titre, Vos Missions Sont Les Suivantes
Supervision et sécurisation de la production paie et des missions sociales
Référent technique sur les problématiques en droit social
Organisation et répartition des dossiers au sein de l'équipe
Accompagnement et montée en compétences des collaborateurs
Conseil auprès des clients sur leurs enjeux sociaux
Suivi de l'activité et gestion des indicateurs du pôle
Vous intervenez en véritable relais entre la direction, les équipes et les clients.
PROFIL RECHERCHÉ Issu(e) d'une formation en paie, RH ou droit social (Bac +3 minimum), vous justifiez d'une expérience confirmée en cabinet, idéalement avec une dimension managériale.
Vous disposez de solides connaissances en droit social etêtes à l'aise dans la gestion d'équipe.
Votre sens de l'organisation, votre leadership et votre capacité à accompagner vos collaborateurs seront essentiels pour réussir dans ce rôle.
AVANTAGES
Primes (intéressement / participation)
Organisation flexible avec télétravail possible
Parcours d'intégration et formations régulières
Accompagnement dans l'évolution professionnelle
Outils digitaux performants
Environnement de travail agréable (locaux, accessibilité…)
Vie d'équipe dynamique (événements, activités…)
#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
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Nom de l’entrepriseIKIWAY | Cabinet de Recrutement
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Titre de posteManager Paie H/F
Conseils de Sécurité
Soyez vigilant lorsqu’il s’agit d’une offre stipulant explicitement qu’aucune expérience n’est requise.
Informations supplémentaires sur l’annonce
Manager Paie H/F est visible sur Locanto dans la catégorie Bourgoin-Jallieu Marketing, publicité, RP.
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