Architecte Marketing&Offres B2B– Croissance (Remote), Chambéry

Notre Groupe est en pleine transformation et crée un poste stratégique :

Responsable Marketing&Développement des Offres .

Notre conviction : nos expertises ont une forte valeur, et elles doiventêtre lisibles, différenciantes et activables commercialement.

Nous recherchons un profil capable de transformer des savoir-faire métiers en offres à fortes valeurs, marketées et génératrices de croissance.

Votre mission Vous créez le moteur marketing d’un Groupe en développement et intervenez au cœur des enjeux de croissance :

Structuration et packaging des offres

Clarification des propositions de valeur

Réflexion pricing

Positionnement marché

Génération de leads

Création d’outils d’aide à la vente

Accompagnement des filiales et des associés

Votre rôle est à la fois stratégique et opérationnel : vous pensez le modèle puis le rendez concret et exploitable sur le terrain.

Ce que nous attendons Vous disposez d’une expérience de minimum 10 ans dans le

marketing BtoB

et idéalement dans le

conseil . Vousêtes orienté

business , client et avez déjà structuré des offres complexes.

Vous savez :

Rendre simple ce qui est technique

Transformer une expertise en proposition de valeur

Articuler marketing, business et réalité opérationnelleFaire avancer des sujets transverses dans des organisations exigeantes

Décrypter les enjeux des entrepreneurs TPE/PME du territoire

Vous aimez construire, convaincre et faireémerger de nouveaux standards.

Vousêtes capable de passer : de la réflexion stratégique, à la formalisation, puis à l’exécution.

Pourquoi ce poste est stimulant Parce qu’il ne s’agit pas d’exécuter un plan marketing existant.

Il s’agit de bâtir une fonction marketing à fort impact dans un Groupe qui veut structurer sa croissance, renforcer sa valeur conseil et professionnaliser son développement commercial.

Vous rejoignez une dynamique ambitieuse, avec une forte proximité métier, des sujets à forte visibilité et un réel pouvoir d’influence.

Au sein du Groupe MG, nous donnons du sensà votre carrière

Entreprise apprenante :

Grâce à L’Académie by MG, notre université d’entreprise, bénéficiez d’un apprentissage continu et de parcours innovants pour renforcer vos expertises.

Équilibre vie pro/vie perso :

Horaires flexibles et télétravail (jusqu’à 40 jours par an).

Force du collectif :

Des temps de partage réguliers (ateliers, journées détente, conventions annuelles), des événements sportifs, et une ambiance conviviale où l’esprit d’équipe prime.

Package de rémunération adaptée à votre niveau de compétences :

Salaireà partir de 50 000€ - ajusté selon votre profil.

Prime d’intéressement, carte ticket restaurant, mutuelle avantageuse et bien plus.

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