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Coach Agile F/H, Charenton-le-Pont

Coach Agile F/H, Charenton-le-Pont
Description
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Coach Agile F/H

role at

Groupe BPCE

Overview Rejoignez un groupe de plus de 100 000 collaborateurs au cœur du développement de nos territoires et résolument tourné vers l’international ! En intégrant BPCE SA vous intégrez une entreprise de 3400 collaborateurs engagés au service du développement et de la coordination de toutes les enseignes du Groupe BPCE.

Vos missions au sein de l’équipe

Coaching d’équipes&d’organisation dans le cadre de déploiement de l’agilité IT/Métier

Cadrage, définition des bénéfices attendus, de la cible et du plan de transformation, exécution des accompagnements.

Direction de mission de transformation agile dans le cadre des missions complexes, gestion de l’équipe d’intervenants, définition et suivi des budgets avec les parties prenantes

Participationà la définition&l’exécution de programmes d’acculturation&de formation en vue de promouvoir&déployer l’agilité IT&Métier

Contribution au corpus agile du Centre Agile

Contribution aux missions transverses liées notamment à la communauté inter entités des Centres Agile Groupe

Qualifications

Accompagnement de mise en place de train SAFe® (Organisation, Management, RTE, …)

Accompagnement de mise en place de LPM SAFe®

Accompagnement de transformations Mode Produit

SAFe® SPC / LPM / Lean Agile

Organisations Mode Produit / OKR

Formateur&Facilitateur

Coaching d’équipe&d’organisation dans des environnements complexes

Capacités à interagir avec des interlocuteurs COMEX/Métier/DSI

Autonomie, sens du résultat&du challenge

Connaissance des SIs / Gestion de produit/projet IT en général

Anglais courant&de coaching d’équipes (B2)

Forte appétence pour la collaboration, le partage, l’intelligence collective

Connaissance de l’environnement de la banque serait un plus

Outils JIRA/Confluence

Benefits

Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning …)

Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

10 jours de télétravail par mois

Carte ticket‑restaurant de 11€ par jour de télétravail

29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT

64,2% de prise en charge des frais de transport

Un dispositif d’épargne salariale attractif avec système d’abondement de 2500 euros annuel

Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisationà hauteur de 56,3 %

Accès à toutes les prestations du CSE (enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc.)

Recruitment Process

1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations

1à 2 entretiens métiers

Employment Details

Seniority level: Mid‑Senior level

Employment type: Full‑time

Job function: Engineering and Information Technology

Location: Charenton‑le‑Pont, Île‑de‑France, France

Referrals increase your chances of interviewing at Groupe BPCE by 2x

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Soyez vigilant lorsqu’il s’agit d’une offre stipulant explicitement qu’aucune expérience n’est requise.
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