Monteur-Régleur (H/F), Dainville-Bertheléville

Overview

Chacun voit ses opportunités différemment. Chez Knauf, nous voyons l'opportunité en chacun. Le groupe KNAUF est un fabricant mondial de matériaux de construction, avec 41 500 employés répartis dans 90 pays et sur 300 sites. Knauf Industries est une division du Groupe Knauf spécialisée dans la conception et fabrication de produits d’emballage, d’isolation et de pièces techniques, implantée dans 8 pays avec 38 sites et près de 2000 salariés. Nous servons les marchés de l’agroalimentaire, de l’automobile, de l’industrie et du bâtiment. Notre politique de Responsabilité Sociétale est au cœur de notre stratégie et confirme notre engagement en faveur de l’Humain et du développement durable. Notre site dArras est spécialisé dans le moulage et la découpe pour l'automobile, les solutions industrielles, l’agroalimentaire et le bâtiment. Nos valeurs (Menschlichkeit, partenariat, engagement et esprit d’entreprise) guident nos actions au sein du Groupe Knauf.Nous recrutons un(e) Monteur- Régleur. Au sein d'une usine d'environ 80 personnes et sous la responsabilité du Chef d'Équipe, les missions principales seront pour : Responsibilities

Démarrer et arrêter les machines de production. Changer les outillages et les références. Régler et optimiser les paramètres de production mécanique. Nettoyer et entretenir les lignes et les machines de production. Avec la Maintenance : signaler les dysfonctionnements et faciliter le dépannage.Avec la Sécurité et la Qualité : assurer le suivi et la transmission des équipes. Profile / Qualifications

Vous avez une sensibilité aux travaux manuels et une première expérience réussie dans le milieu industriel. Vous êtes curieux(se), autonome et capable de travailler en équipe. Attitude et valeurs personnelles alignées avec les principes de Knauf; volonté d’apprendre et de se former. Team&Scheduling

Le poste està pouvoir en équipe (matin/nuit/après-midi). What we offer / Benefits

Parcours d’intégration et cadre de travail bienveillant. Avantages financiers : 13ème mois, intéressement, participation, prime de fin d'année. Titres Restaurants (9€/jour travaillé). Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50% par l’employeur. Next steps

Les prochainesétapes: nous nous engageons à répondre rapidement à votre candidature. Pour en savoir plus, rendez-vous sur

Knauf Industries s’engage à favoriser un environnement de travail non discriminant orienté vers la diversité et l’inclusion.

#J-18808-Ljbffr