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INFIRMIER(ÈRE) EN EHPAD, Clamart

INFIRMIER(ÈRE) EN EHPAD, Clamart
Description
Bienvenue dans notre EHPAD où chaque sourire compte et où le bien-être de nos résidents est notre priorité. L'EHPAD public Sainte-Emilie est situé à Clamart (92140), et est un établissement public d'une capacité de 209 lits. Nous sommes organisés autour de 6 unités de vie ouvertes, 2 UVP, 1 UHR et 1 UPHV. Nous recherchons un(e) infirmier/infirmière pour rejoindre notre équipe et contribuer à offrir des soins de qualité dans un environnement chaleureux et stimulant. Vous travaillerez notamment en collaboration avec : - Un médecin gériatre et coordonnateur à temps plein - 2 médecins salariés à temps partiel interviennent sur l'établissement - Un secrétariat médical composé de 2 secrétaires en charge de la prise des rendez vous médicaux, ainsi que la programmation du transport - Un laboratoire extérieur pour les bilans sanguins - Une officine de ville pour la gestion des piluliers Description du poste et Missions MISSION GENERALES En tant qu'Infirmière Diplômée d'État, vous aurez pour missions principales : - Dispenser des soins infirmiers de qualité, en respectant les protocoles en vigueur - D'assurer le suivi et l'administration des traitements médicaux - De collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents - D'évaluer l'état de santé des personnes âgées et mettre en place des actions préventives en lien avec le médecin - D'accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne, en favorisant leur autonomie. - Departiciper activement à l'organisation des soins et à l'amélioration continue de la prise en charge. Rejoignez-nous pour apporter votre expertise et votre humanité au service du confort et du bien-être de nos aînés. Profil recherché NOS EXIGENCES : - Diplôme d'État d'Infirmier - Expérience professionnelle en EHPAD ou en gériatrie appréciée - Connaissance des protocoles et des bonnes pratiques en matière de soins infirmiers - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des dossiers médicaux - Empathie et écoute pour assurer un accompagnement bienveillant des résidents - Bonnes compétences en communication, tant avec les résidents que l'équipe et les familles - Maîtrise des outils informatiques de gestion des soins
Informations clefs
Conseils de Sécurité
N’acceptez pas de payer un potentiel employeur par avance afin de vous garantir une embauche.
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