Responsable Commercial Service H/F DRIEUX COMBALUZIER SAS, Clichy

TKE oeuvre chaque jourà proposer une mobilité intelligente, respectueuse des Hommes et de l'environnement. Chaque nouveau collaborateur suit un parcours d'intégration personnalisé, grâce notamment à notre centre de formation interne. Période de tutorat, journées dédiées à la sécurité, formations; toutes cesactions ont un objectif : Zéro Accident. Participez à la mobilité de demain !

Nous recherchons un Responsable Commercial Service - Ascenseurs (F/H) pour notre agence Paris Privé sur le site de Clichy (92). Expérience dans le domaine de l'ascenseur ou du SAV. Poste en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.

Sous la supervision du Directeur d'Agence, vous aurez la responsabilité d'accompagner, de gérer et développer l'activité commerciale de votre secteur selon les objectifs fixés.

Responsabilités

Prospecter et fidéliser de nouveaux clients

Réaliser la promotion de services et/ou produits de l'entreprise

Chiffrer des offres commerciales, d'assurer des relevés terrain et suivi des dossiers

Suivre, analyser les résultats commerciaux

Conseiller ses clients sur les solutions techniques appropriées, tout en prenant compte de leurs enjeux

Profil recherché Votre profil :

Justifie d'une expérience commerciale réussie, de minimum 5 ans, dans la vente de produits avec services associés ou dans la vente de services en B to B.

Doté d'un excellent tempérament commercial et d'un profil orienté développement.

Le sens de la relation clientèle, la maîtrise des techniques de vente et l'organisation sont essentielles pour relever les défis commerciaux.

Une bonne connaissance d'un environnement technique, si possible dans le domaine de l'ascenseur, serait un plus.

Écoute, savoir-être et force de conviction sont autant de qualités qui permettront de réussir et d'évoluer au sein de l'entreprise. Capacité d'adaptation, travail en équipe et goût du terrain sont les facteurs clés de succès.

Dans le cadre de notre politique de diversité et d'inclusion, nous encourageons tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Rémunération et avantages

Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, à négocier selon profil et expérience, et d'une part variable selon réalisation des objectifs attendus.

Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction.

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