Alternance - Chef de projet junior - conduite du changement …, Colombes

Intégré(e) à la direction de la Transformation, et dans le pôle Change Management, vous apportez votre support sur les missions suivantes :

Nous recherchons un talent en transformation capable d'évoluer dans des environnements complexes et en rapide évolution (transversaux et multiculturels). En tant que membre de l'équipe de gestion du changement, votre mission sera de conduire le changement en créant un besoin partagé, en façonnant une vision, en mobilisant l'engagement, en ancrantle changement et en surveillant les progrès:

Soutenir les dirigeants seniors dans l'engagement de leurséquipes dans de nouvelles organisations (stratégie de gestion du changement, conception et animation d'ateliers, etc.)

Développer la méthodologie et les outils de gestion du changement et former et équiper les dirigeants pour soutenir l'entreprise

Identifier les changements dans les processus, les systèmes, les rôles professionnels, les organisations

Planifier et suivre les activités de changement, motiver et inspirer les équipes pour accomplir les tâches avec succès

Établir des relations solides, obtenir l'adhésion des parties prenantes clés et influencer les autres

Appliquer l'amélioration continue dans la méthodologie de changement

Rapporterà différents niveaux (tactique/opérationnel/conseil d'administration) avec une communication opportune et efficace

Gérer, avec le reste de l'équipe, la Communauté de gestion du changement avec les sept régions de l'entreprise

Vous préparez un Master (Bac +4 / Bac +5) en Management, Conduite du changement ou Gestion de projet à l sein d’une Université ou d’une École de Commerce. Ce que nous recherchons :

De l'authenticité, un esprit de collaboration et une communication ouverte

Une maîtrise de l’anglais et du français, à l’écrit comme à l’oral

Une excellente capacité de communication

Capacité à s’adapter et à travailler de manière autonome

Un sens des responsabilités et une aptitude à gérer des équipes virtuelles

Ce qui fera la différence :

Votreécoute active et votre capacité à comprendre les enjeux

Votre esprit d’équipe et votre envie de collaborer sur des projets stimulants

Votre rigueur et votre sens de l’organisation

Votre influence et leadership pour faire avancer un projet vers un objectif commun

Pourquoi nous rejoindre ? Vousévoluerez au sein d’une équipe bienveillante, avec de réelles responsabilités et des perspectives d’apprentissage enrichissantes. Cette alternance vous permettra de mettre en pratique vos connaissances et d’acquérir une expérience précieuse pour votre avenir professionnel.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !

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