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Responsable d'activité logistique F/H, Lieusaint

Responsable d'activité logistique F/H, Lieusaint
Description
Je suis Inès MARGERIE, consultante au sein du bureau de Lognes et je recherche dans le cadre d'un remplacement un responsable d'activité logistique F/H (poste MATIN) pour un client issu de la grande distribution en CDI basé vers Lieusaint (77).

Vousêtes rattaché au Directeur d'exploitation. Vous managez environ 150 collaborateurs avec des relais Chefs de secteur (2 personnes). Le (la) responsable d'activité coordonne et optimise l'exploitation de son activité. Il (elle) veille à la bonne évolution de la qualité du service, anime les équipes placées sous sa responsabilité et développe la productivité et les résultats de son activité. Il (elle) veille à la stricte application des procédures et des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Le (la) responsable d'activité peut être affecté(e) aux différentes activités d'exploitation de l'entrepôt ou de la plate-forme. En fonction des orientations définies par sa hiérarchie, il (elle) propose et participe à toutes nouvelles actions permettant d'améliorer la prestation.

Mes missions :

Organiser le travail deséquipes placées sous sa responsabilité

Ajuster quotidiennement les effectifsà la charge de travail et anticiper les pics et les creux de l'activité

Assurer la polyvalence deséquipes

Veillerà la bonne exécution du travail de chacun, du respect des délais, de la productivité et de la qualité (certification démarche client)

Organiser et coordonner le circuit des informations et instructions en relation avec les différents services de l'entreprise (Direction, RH, Approvisionnement, Transport, …)

Encadrer deséquipes placées sous sa responsabilité

Assurer un suivi des indicateurs de performance de l'activité

Suivre et analyser les données d'activité et proposer des axes d'évolution et d'amélioration

S'assurer de la bonne formation du personnel interne et extérieur aux procédures en vigueur et veiller à leur stricte application

Superviser la gestion administrative du personnel

Réalisé les différents entretiens obligatoires des salariés placées sous sa responsabilité (prime de performance, prime sur objectifs, entretien pro…)

Animer les réunions dans les domaines liés à la qualité

Veillerà maintenir les aires de travail dans un état de propreté permanant permettant une exploitation sécurisée et optimale du site

Veiller au strict respect des règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des appareils de nettoyage et de compactage

Contrôler, rendre compte et alerter

S'assurer,à la prise et fin de poste, du bon état des matériels de manutention

Rendre compte au N + 1 du travail réalisé, des anomalies et des difficultés rencontrées

Participer au rangement et aux inventaires du site

Signaler les ruptures de marchandises

CONNAISSANCES (savoir-faire)

Maîtrise de la lecture, de l'écriture et du comptage

CACES 1-3-4-5 selon affectation

Savoir identifier les types et formats de contenant

Connaissance des règles de sécurité concernant la conduite des engins

Aisance dans l'utilisation de l'informatique dans le cadre des tâches confiées

Procédures de travail

Process de la chaîne logistique

Contributionà la démarche d'amélioration permanente de la qualité

Hygiène alimentaire (selon affectation)

COMPETENCES COMPORTEMENTALES (savoir-être)

Esprit d'équipe, sens du service

Sens de l'organisation

Bon relationnel

Rigueur, méthode, conscience professionnelle

Autonomie

Orienté(e) sécurité

FORMATION

BAC + 3 ouéquivalent

INDICATEURS ET/OU AUTRES CRITERES DE SUCCES

Optimisation de la productivité

Respect du budget maintenance matériel de l'entrepôt

Stabilisation voire réduction du nombre d'accident de travail

Ce que l'entreprise offre :

Une rémunération fixe maximum de 45500 K€ sur 13 mois + 13 % de variable

Des horaires du MATIN : 6h/14h - Statut CADRE

Pas de télétravail sur ce poste

Processus de recrutement :

1er entretien avec moi (si on ne se connaît pas déjà :))

2ème entretien avec la responsable RH

3ème entretien avec le directeur d'exploitation et/ou directeur d'établissement

Je suis Inès MARGERIE, en charge de ce recrutement pour mon client ; si votre profil correspond merci de postuler puis me contacter au 07 88 14 58 00

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Faites attention aux offres d’emploi en vente multiniveau et leur potentielles retombées salariales.
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