Responsable Financier de la Formation Continue et du Numérique, Courbevoie

Responsable Financier de la Formation Continue et du Numérique (F/H) Vous intervenez dans le département formation continue de Dauphine Executive Education (DEP), qui propose plus de 120 formations diplômantes, certifiantes et sur mesure. Vous accompagnez près de 4200 managers par an.

Activités principales

Organiser et mettre en place les tâches liées à la gestion du département en interaction avec ses parties prenantes.

Pilotage financier et analytique :élaborer le budget initial, les budgets rectificatifs et les projections pluriannuelles, assurer le suivi budgétaire et la fiabilité des données, produire les analyses financières et tableaux de bord stratégiques, suivre les recettes, facturation, recouvrement, financements OPCO/CPF, clôturescomptables, interlocuteur des services centraux.

Management d’équipe et coordination transversale : encadrer l’équipe financière, garantir la qualité des opérations financières, piloter des projets transversaux impliquant plusieurs équipes, accompagner le changement dans un contexte d’évolution organisationnelle.

Pilotage des outils SI et CRM : piloter SIFAC, CRM Dynamics, OSE, HELISA, gérer les accès, définir les besoins métiers, mettre en place procédures, animer des ateliers de formation.

Volet juridique et conformité : superviser les conventions, sécuriser les engagements contractuels, veiller au respect des règles financières et réglementaires (GBCP, Qualiopi, CPF), gérer les situations complexes, participer aux audits.

Le poste est placé sous l’autorité du Directeur de la Formation Continue.

Profil du candidat Savoirs et compétences attendus Savoir faire

Pilotage financier complet (budget, suivi, analyse de la performance)

Management d’équipe et coordination transversale

Maîtrise des dispositifs de financement et du cadre réglementaire

Pilotage et exploitation des outils SI (ERP type SIFAC, CRM Dynamics, Excel avancé)

Capacite d’analyse et production de reporting stratégique pour l’aide à la décision

Savoirêtre

Sens de l’organisation et capacite de structuration

Rigueur, fiabilité et exigence professionnelle

Esprit d’équipe et aisance relationnelle

Sens des responsabilités

Conditions de travail

Type de contrat : Contractuel sous CDD 12 mois renouvelable, selon profil

Catégorie / Corps : Catégorie A equivaut IGE

Remunération : INM 588/651 soit 2981/3300 euros suivant profil et expérience + prime de fin d’année

45 jours de congès payés

Télétravail : possible a raison de 1 jour par semaine (les six premiers mois) puis 3 jours maximum pour un temps plein après six mois d’ancienneté, si les missions le permettent et après accord du manager

Localisation du poste : Courbevoie 92400 - Site : Campus de la Tour Europlaza - 20 avenue Andre Prothin et Paris 75016 - Site : Campus de la Porte Dauphine - Place du Maréchal de Lattre de Tassigny

Date de prise de poste souhaitée : dès que possible

Benefits

Crèche

Billetterie Loisirs

Salles de sport

Contrat collectif obligatoire mutuelle (prise en charge 50 % garantie socle)

Transport et mobilité durable

Un Accompagnement personnalisé

Accompagnementà la prise de poste

Formations via notre Ecole interne

Préparation concours

Developpement des competences et de la carrière

LinkedIn Learning

Non discrimination, ouverture et transparence Notreétablissement, comme l'ensemble de l'Universite PSL, s'engage a soutenir et promouvoir l'egalite, la diversite et l'inclusion au sein de ses communaute. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons a selectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.

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