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Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux, Épinal

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux, Épinal
Description
Offre n° 208WBQJ – Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Publié le 28 mai 2026 Employeur handi-engagé Responsabilités

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information et de la Transition Numérique, vous assurez le bon fonctionnement, la sécurité et l'optimisation des systèmes et réseaux informatiques. Installer, administrer et maintenir les composants de l'infrastructure, y compris les outils liés cybersécurité, du système d'information et en optimiser l'usageParticiperà la définition des architectures et au choix des solutions Apporter une assistance technique de niveau 2 aux techniciens du centre de services Assurer un soutien auprès des chefs de projets applicatifs dans la mise en œuvre et le maintien en condition opérationnel des applicatifs métiersDocumenter les processus de mise enœuvre, de mise à jour et d'exploitation Maintenir les outils de surveillance et d'exploitation Exploiter et développer l'usage des outils collaboratifs Gérer les sauvegardes et les plans de continuité et de reprise d'activité Qualifications

Formation supérieure en informatique ou équivalent. Maitrise des systèmes d'exploitation Microsoft et Unix, des environnements virtuels, de la gestion de l'annuaire d'entreprise, de l'analyse, du diagnostic et de la résolution rapide des incidents. Bonne maitrise des environnements réseaux (routage, VLAN,pare-feu, Wifi.) et téléphonie (IPBX, CTI, VOIP.) avec une bonne connaissance des concepts ITIL.2 ans d'expérience – indispensable Bac+2 ou équivalent Administration système – indispensable Administrer un système d'information Esprit d'analyse et d'écoute, dynamisme, réactivité, excellent relationnel et esprit d'équipe. Conditions de travail

Lieu de travail : Hôtel de Ville d'Epinal Déplacements fréquents au sein de la Ville d'Epinal et de la Communauté d'Agglomération d'Epinal Temps complet 37H/semaine + 12 jours d'ARTT Horaires de travail flexibles pour répondre aux besoins du service Disponibilité pour des interventions en dehors des heuresde travail en cas d'urgenceAvantages

Titres restaurant– participation de la collectivité à hauteur de 60% Prise en charge à 75% des abonnements de transports en commun Compte Épargne Temps (CET) Comité d'Action Sociale (billetterie, remises, événements) Type de contrat

CDI Durée du travail

37H/semaine Temps de travail

Travail en journée Salaire

Titres restaurant / Prime de panier CSE Rémunération selon grilles indiciaires de la fonction publique territoriale : Filière technique, catégorie B, cadre d'emploi : Technicien(ne) Déplacements

Fréquents, zone départementale

#J-18808-Ljbffr
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