Jobété - h/f, Fuveau

À propos du poste Nous recherchons des intervenants à domicile pour aider des personnes âgées et/ou handicapées dans le secteur d'Aix-en-Provence et alentours.

Les tâches comprennent l'aide à l'alimentation, l'entretien ménager, la réalisation des courses, l'entretien du linge, la visite pour lutter contre l'isolement, la surveillance, la stimulation cognitive, etc.

Lieu d'intervention : Aix-en-Provence et alentours (Mimet, Gréasque, Fuveau, Venelles, Meyrargues, Tholonet, Puyricard, etc.) selon la mobilité du candidat. Vous devrez être en mesure de vous déplacer.

Horaire : Temps partielévolutif, avec planification adaptée à vos disponibilités. Des horaires matin et soir majorés ainsi que les week-ends avec majorations spécifiques.

Profil recherché

Peu importe l'expérience, l'orientation client et la volonté d'aider sont prioritaires.

Capacité d'adaptation auprès de personnes âgées ou en situation de handicap.

Autonomie, rigueur, conscience professionnelle et engagement pour les autres.

Possession d'un véhicule est un atout mais non obligatoire.

Compétences requises

Entretien du mobilier, nettoyage de surfaces, lavage de vitres, entretien deséquipements.

Changement de draps, remplacement du linge de toilette.

Préparation des repas ou accompagnement pour les gestes de la vie quotidienne.

Disponibilité pour les horaires majorés (matin, soir, week-ends).

Éléments nécessaires pour postuler Aucune exigence particulière de diplôme. Permis non obligatoire.

Caractéristiques du poste

Type de contrat : CDD (2 mois).

Temps plein ou partiel selon disponibilité.

Temps partiel, mi-temps, travail le samedi/dimanche.

Débutant accepté.

Pas de permis obligatoire, pas de diplôme requis.

Infos de l'offre

Publiée le 07/05/2026.

Temps plein et temps partiel disponibles.

Travail le samedi, dimanche, mi-temps.

Débutant accepté.

Permis non obligatoire.

Pas de diplôme requis.

Prise de poste Dès que possible.

Avantages

Matériel professionnel fourni (smartphone, blouse, équipements).

Mutuelle prise en chargeà 58 % par l'employeur.

Formation accompagnement prise de poste en binôme.

Planification adaptée aux disponibilités.

Accessibilité géographique selon la zone.

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