Ingénieur process intégration 3D Hybrid Bonding – CDI – …, Grenoble

Ingénieur process intégration 3D Hybrid Bonding – CDI – Grenoble H/F Détails de l'offre Intitulé: Ingénieur process intégration 3D Hybrid Bonding – CDI – Grenoble H/F

Statut: CDI

Localisation: Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38), Grenoble

Responsabilités

Concevoir et développer des procédés d’intégration 3D basés sur le collage hybride (wafer 200 mm / 300 mm) impliquant les technologies damascène Cu, amincissement Silicium, Die To Wafer, etc.

Définir les architectures d’interconnexion et participer à la conception des masques avec les équipes design et test.

Élaborer et piloter les plans d’expériences (DOE), assurer le suivi des lots en salle blanche.

Utiliser les outils de caractérisation en salle blanche pour observer les plaquettes tout au long de leur processus de fabrication et examiner l’impact des procédés.

Analyser et caractériser les résultats (électriques, morphologiques, fonctionnels).

Optimiser les procédés afin d’améliorer performance, rendement et robustesse.

Assurer le transfert des briques technologiques vers des démonstrateurs ou partenaires.

Rédiger rapports techniques, synthèses, proposer de nouvelles orientations de développement.

Participer auxéchanges avec partenaires industriels et académiques, valoriser les résultats (publications, conférences).

Qualifications

Diplôme d’ingénieur ou doctorat en microélectronique, nanotechnologies ou sciences des matériaux.

Expérience en salle blanche avec compréhension des procédés de fabrication et d’intégration.

Expérience préalable en intégration 3D, collage wafer ou interconnexions avancées souhaitée.

Rigueur, sens de la méthode, capacité à concevoir et piloter des plans d’expériences.

Curiosité scientifique et capacité à proposer des solutions innovantes.

Bonne aisance relationnelle en français et en anglais, facilitant le travail d’équipe et les interactions avec des partenaires.

Bénéfices

Environnement de recherche dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal.

Opportunité d’innovations à la pointe de l’industrie.

Formations pour renforcer ou acquérir de nouvelles compétences.

Équilibre vie privée – vie professionnelle reconnu.

Compteépargne temps pour gérer congés et RTT.

Épargne entreprise abondée.

Situation géographique accessible via mobilité douce.

Rémunération compétitive selon diplômes et expérience, progression régulière.

Évolution professionnelle soutenue.

Activités CSE, loisirs.

Politique diversité et inclusion : ouvert à personnes en situation de handicap.

Égalité d'accès Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d’organisation.

Localisation du poste France, Auvergne-Rhône-Alpes, Isère (38)

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