Coordinateur Enfance (F/H), Houilles

Offre n° 1427187 Coordinateur Enfance (F/H)

Responsabilités En collaboration avec la Directrice du service et les 2 autres coordinateurs, vous assurez les missions relatives à la pédagogie, au management et au suivi administratif indispensables au bon fonctionnement des 16 accueils de loisirs (écoles) sans hébergement de la ville, permettant, in fine, un service de qualité auprès des enfants et la garantie de leur sécurité physique et morale.

Pédagogie

Suivre etévaluer les projets pédagogiques des accueils de loisirs maternels et élémentaires

Impulser et participer aux différentes manifestations du service et de la direction

Participerà la réflexion de la direction sur les moyens mis à disposition des équipes d'animation pour améliorer la qualité des prestations rendues aux enfants et garantir leur sécurité et celle des encadrants

Assurer le respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs

Gestion du personnel et management

Participerà la gestion quotidienne et prévisionnelle des effectifs d'encadrement

Participer au recrutement des animateurs

Évaluer et accompagner les responsables des accueils de loisirs

Impulser et participer aux temps de formation des animateurs, adjoints et responsables des accueils de loisirs

Conduire des réunions, groupes de travail, temps de débats

Formaliser les procédures et veiller à leur application (avec une attention particulière sur les procédures liées à la sécurisation des personnes et des biens)

Gestion administrative et logistique

Gérer les déclarations des fiches initiales et complémentaires sur TAM

Tenirà jour et analyser les indicateurs d'activité du service, participer au rapport d'activité annuel

Superviser la gestion budgétaire des accueils de loisirs du secteur

Assurer une veille desévolutions réglementaires

Assurer l'interface entre leséquipes de terrain et les services municipaux pour toute difficulté matérielle mettant en jeu la sécurité des enfants

Profil recherché

BPJEPS obligatoire

Connaissances/diplômes: sens de l'organisation, rigueur, aptitude au travail en équipe, sens des relations humaines, expérience managériale significative, capacités rédactionnelles, maîtrise des outils bureautiques standards, maîtrise de la méthodologie de projet, capacité à analyser les enjeux collectifsà l'échelle d'un service ou d'une direction, gestion de conflits et régulation des équipes, maîtrise de la réglementation applicable au domaine de l'enfance.

Conduite de projet, principes de gestion des ressources humaines (formations, statut de la fonction publique).

Compétences/qualités: connaissances du fonctionnement et des spécificités des collectivités territoriales, des institutions et des politiques publiques du domaine de l'éducation, des dispositifs contractuels du secteur, des normes et de la réglementation du secteur.

Type de contrat

CDD - 36 Mois

Durée du travail: 35H/semaine

Travail en journée

Employeur Mairie de Houilles

#J-18808-Ljbffr