Lead Developer / Référent Technique Digital – CRM / ERP …, Ivry-sur-Seine

Description Du Poste Le Groupe APB exploite un CRM développé en interne, central dans le fonctionnement de l’entreprise et dans l’ensemble de ses projets digitaux.

Ce CRM est un outil stratégique : il structure les process, supporte les équipes métier et évolue en permanence pour accompagner la croissance et la transformation digitale du groupe. Nous recherchons un(e) développeur(se) maîtrisant le développement applicatif, capable d’analyser ce qu’il/elle construit, d’encomprendre les enjeux, et de garantir la cohérence technique et fonctionnelle. Ce poste n’est pas un simple rôle d’exécution. Le/la développeur(se) intervient à la fois sur le développement React du CRM et comme référent technique sur les sujets frontend et l’évolution globale. Il/elle participe activement à la transformation des besoins métiers et digitaux en solutions techniques concrètes, de la conception à la mise en œuvre. Ce rôle permet d’exercer une responsabilité directe sur un produit stratégique, avec une réelle capacité de décision.

Missions principales

Développement et évolution du CRM

Concevoir, développer et maintenir les interfaces du CRM interne en React.js

Participerà la définition fonctionnelle et technique des nouvelles features

Intégrer des APIs REST / GraphQL en lien avec l’équipe backend

Améliorer la performance, la lisibilité et la maintenabilité du code

Assurer la qualité du code (tests, revues, documentation)

Référence technique frontend / produit

Comprendre le CRM dans sa globalité

Traduire des besoins métiers concrets en solutions techniques cohérentes

Être force de proposition sur les choix techniques et les bonnes pratiques

Garantir la cohérence des développements frontend dans le temps

Vision et structuration

Participer aux réflexions sur l’architecture et l’évolution du CRM

Anticiper les impacts techniques des décisions produit et business

Contribuerà la réduction de la dette technique de manière pragmatique

Profil recherché Nous recherchons un(e) développeur(se) impliqué(e), pas un simple exécutant.

Compétences techniques attendues

Très bonne maîtrise de JavaScript / React.js (hooks, state, composants)

Bonnes connaissances en TypeScript, HTML / CSS

Expérience avec des APIs REST et/ou GraphQL

Une expérience sur un CRM, SaaS ou frontend complexe est un vrai plus

Ce qui fera la différence

Capacité à comprendre un système dans son ensemble

Sens du produit et de la cohérence technique

Code propre, structuré et maintenable

Capacité à aller vite sans sacrifier la qualité

Curiosité, esprit critique et envie d’améliorer l’existant

Une expérience de 3 à 5 ans est idéale pour un profil junior / mid, mais un profil plus expérimenté avec une vraie posture de référent technique est tout à fait bienvenu.

Environnement technique

React / React Router / Redux ouéquivalent

TypeScript

Tests : Jest, React Testing Library

API REST / GraphQL

Backend : Node, PHP, Python (selon projets)

Méthodologie agile

#J-18808-Ljbffr