Responsable avant-projets charges militaires et performances F/H, Le Plessis-Robinson
Responsable avant-projets charges militaires et performances F/H, Le Plessis-Robinson
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Le Plessis-Robinson, France
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Publiée: il y a moins d’un mois
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Description
Chez MBDA, le sens de notre mission est ce qui nous unit : contribuerà la souveraineté des nations et préserver notre sécurité et notre liberté en Europe. Pour y parvenir, la collaboration et la confiance sont essentielles. MBDA doit relever des défis uniques pour répondre aux besoins des forces armées face à de nouvelles menaces. Motivés par les challenges technologiques, nous repoussons les limites de l’innovation, de la science et de la technologie pour développer des solutions au meilleur niveau. Nous encourageons le dépassement de soi dans un environnement unique qui offre des opportunités à chacun d’entre nous. Ensemble, nous sommes fiers du rôle que nous jouons.
Responsabilités principales
Rattaché au Centre d'Excellence Charges Militaires Complexes et responsable de piloter la réalisation d'avant-projets de charges militaires et de dossiers de performances terminales des systèmes d'armes, basés sur des calculs analytiques et des simulations numériques en dynamique rapide.
Conduire une analyse critique des données d'entrées pour comprendre la définition du besoin.
Définir une logique d'études.
Piloter les activités du lot de travaux confiées aux spécialistes internes ou en sous-traitance externe.
Assurer le suivi des travaux confiés sur le plan technique, délais, risques et budget.
Modéliser le comportement des charges militaires, notamment face à des cibles représentatives à l’aide des outils à disposition.
Réaliser les dossiers de performances.
Réaliser des études de veille technologique.
Définir et caractériser des avant-projets.
Piloter desétudes de R&D interne (études de maturation de nouvelles briques technologiques appliquées aux charges militaires).
Assurer la mise en place, la réalisation et l'analyse des résultats d'essais de performances et de caractérisation de charges militaires.
Qualifications et compétences requises
Diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5.
Minimum de 5 ans d’expérience dans le pilotage de projets techniques et/ou d’activités de R&D (de préférence dans le domaine des charges militaires).
Bonnes connaissances dans le domaineénergétique (combustion, détonation, onde de choc, connaissance de systèmes pyrotechniques).
Bonnes connaissances en gestion de projets.
Notions dans le domaine de la dynamique des structures et matériaux.
Maîtrise de l’anglais, essentiel pour prendre part à nos programmes de recherche européens et nos coopérations internationales.
Esprit d’équipe, communication efficace, engagement, curiosité, capacité à travailler en équipe transversale et à interagir avec divers interlocuteurs.
Capacité à piloter les développements On Time, On Cost, On Quality.
Contribution au développement des connaissances et des compétences de l’équipe Charges Militaires.
Déplacements Des déplacements ponctuels de courtes durées en France et en Europe sont à prévoir.
Rémunération et avantages Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sontégalement proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne.
#J-18808-Ljbffr
Responsabilités principales
Rattaché au Centre d'Excellence Charges Militaires Complexes et responsable de piloter la réalisation d'avant-projets de charges militaires et de dossiers de performances terminales des systèmes d'armes, basés sur des calculs analytiques et des simulations numériques en dynamique rapide.
Conduire une analyse critique des données d'entrées pour comprendre la définition du besoin.
Définir une logique d'études.
Piloter les activités du lot de travaux confiées aux spécialistes internes ou en sous-traitance externe.
Assurer le suivi des travaux confiés sur le plan technique, délais, risques et budget.
Modéliser le comportement des charges militaires, notamment face à des cibles représentatives à l’aide des outils à disposition.
Réaliser les dossiers de performances.
Réaliser des études de veille technologique.
Définir et caractériser des avant-projets.
Piloter desétudes de R&D interne (études de maturation de nouvelles briques technologiques appliquées aux charges militaires).
Assurer la mise en place, la réalisation et l'analyse des résultats d'essais de performances et de caractérisation de charges militaires.
Qualifications et compétences requises
Diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5.
Minimum de 5 ans d’expérience dans le pilotage de projets techniques et/ou d’activités de R&D (de préférence dans le domaine des charges militaires).
Bonnes connaissances dans le domaineénergétique (combustion, détonation, onde de choc, connaissance de systèmes pyrotechniques).
Bonnes connaissances en gestion de projets.
Notions dans le domaine de la dynamique des structures et matériaux.
Maîtrise de l’anglais, essentiel pour prendre part à nos programmes de recherche européens et nos coopérations internationales.
Esprit d’équipe, communication efficace, engagement, curiosité, capacité à travailler en équipe transversale et à interagir avec divers interlocuteurs.
Capacité à piloter les développements On Time, On Cost, On Quality.
Contribution au développement des connaissances et des compétences de l’équipe Charges Militaires.
Déplacements Des déplacements ponctuels de courtes durées en France et en Europe sont à prévoir.
Rémunération et avantages Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages sontégalement proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCOL), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité social et économique, infirmerie et service de santé au travail interne.
#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
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Nom de l’entrepriseMBDA
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Titre de posteResponsable avant-projets charges militaires et performances F/H
Conseils de Sécurité
Si le salaire proposé se situe bien au-dessus de la moyenne, soyez vigilant.
Informations supplémentaires sur l’annonce
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