Responsable marketing Produit (H/F) (CDI), Sauveterre-de-Guyenne

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH&des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages&des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...) - Certification¬ation : 99/100 Indexégalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Notre client, PME familiale de 50 salariés, en croissance continue, souhaite poursuivre son développement en créant un poste de Responsable Marketing Produit h/f, afin de consolider la notoriété de ses gammes, soutenir la force de vente et accompagner le déploiement de nouvelles offres à destination de clients professionnels. L'entreprise propose un environnement de travail à taille humaine, avec une culture terrain forte et des valeurs humaines au cœur de son fonctionnement. Rattaché(e) à la Direction Générale et membre du CODIR, vous êtes le/la référent(e) marché de l'entreprise. Vous analysez les marchés professionnels afin de comprendre les usages, attentes et contraintes clients, et pilotez le développement et le lancement de nouvelles gammes de produits dans unenvironnement B2B technique. ? Analyse de marché&stratégie d'offres (? 70?80 %) - Réaliser des analyses de marché : segmentation clients, usages, critères de décision, freins et attentes. - Mener des études terrain (entretiens clients, retours commerciaux). - Analyser les tendances de marché et assurer une veille concurrentielle. - Identifier les opportunités de création ou d'évolution de gammes. - Contribuer au développement et au positionnement des offres avec les équipes commerciales et techniques / R&D. - Construire les argumentaires produits et définir le plan marketing annuel. Déploiement marketing&soutien commercial (? 20?30 %) - Déployer les outils d'aide à la vente et accompagner la force de vente (formations, lancements). - Piloter la communication produit et la présence de l'entreprise lors d'événements professionnels. - Mesurer la performance des actions marketing et de l'adoption des offres. Package - 13? mois (après 1 an) - Chèques vacances - Contrat d'intéressement Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 en marketing, commerce ou orientation produit, vous justifiez d'une expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en marketing marché et/ou marketing produit dans un environnement B2B, idéalement technique. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre compréhension des usages clients professionnels. Compétences attendues : - Expérience indispensable en analyse de marché : études clients, segmentation, analyse concurrentielle, lancements de produits. - Bonne compréhension des circuits B2B et du fonctionnement des clients professionnels. - Capacité à contribuer au développement et au positionnement d'offres avec les équipes commerciales et techniques / R&D. - Esprit analytique, structuré et orienté transformation des besoins clients en offres concrètes. - Aisance relationnelle et proximité avec le terrain. Ce poste n'est pas orienté marketing communication ou digital uniquement. Votre approche centrée marché et développement d'offres sera clé. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap