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Architecte Cloud H/F, Lille

Architecte Cloud H/F, Lille
Description
Contexte De La Mission Sur les marchés Lillois, nous sommes incontournables sur le secteur retail, public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, du service et de l’énergie. Open Nord compte actuellement 450 collaborateurs.

Venez renforcer noséquipes ! Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un Architecte Cloud (H/F).

Ce Qui Vous Attend

Être un pilier technique pour nos clients : Elaborer des roadmaps technologiques

Piloter et valider lesétudes de faisabilité des nouveaux projets.

Conseiller leséquipes chargées de la réalisation (normes d'architecture, les meilleures pratiques et les modèles d'engagement)

Réaliser le design et les choix d’architectures

Participer aux analyses de risques SI et contribuer aux plans d'actions

Mettre en place l'industrialisation et l'automatisation des tâches récurrentes

Participerà l’animation de nos communautés techniques

Assisterà des conférences techniques régulièrement pour faire de la veille technologique

️ Vos Compétences Techniques

Hébergement cloud : Azure, AWS ou GCP

Intégration continue CI/CD : Gitlab, Jenkins, Azure DevOps

Automatisation : Ansible, Terraform, Puppet

Conteneurisation : Docker, Kubernetes

VousÊtes Fait(e) Pour Ce Poste Si Passionné(e) par les challenges techniques vous possédez idéalement une ou des expertises autour du Cloud, du DevOps, de l’Automation et/ou du BigData, appuyé par des expériences significatives en tant qu’Architecte Technique !

Vos Qualités

Anticipation et Proactivité

Force de conviction : capacité à faire adhérer

Pédagogie : capacité à faire évoluer

Créativité : capacité à “sortir du cadre”

Hauteur de vue et prise de recul

Au-delà De La Mission Vous Pourrez

Intégrer et être acteur au sein des communautés d’experts à travers notre Practice Technologique DevSecOps et nos practices métiers (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups.

Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, être accompagné(e) par un de vos pairs.

Avoir accès à des formations et à un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance.

Notre process de recrutement : un breféchange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure !

Par« Envie de vous projeter ? Découvrez notre vidéo immersive et imaginez-vous évoluer dans nos locaux avant même d'y mettre les pieds : Bienvenue à Lille ! #AllezViensOnEstBien »

Code Rec = CGA24744

Qu’attendez-vous pour être Open ? #J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Faites attention aux offres d’emploi en vente multiniveau et leur potentielles retombées salariales.
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