Conducteur de Travaux Ascenseurs– Travaux Neufs H/F, Lorient

L'entreprise Vous souhaitezévoluer dans une entreprise qui allie expertise technique, proximité terrain et stabilité ?Vous rejoignez un groupe reconnu dans le domaine des équipements de mobilité verticale et d'automatismes, qui accompagne au quotidien des clients publics et privés dans leurs projets d'installation, de modernisation et de maintenance. Présente sur tout le territoire, l'entreprise s'appuie sur des agences à taille humaine, favorisant la réactivité, l'autonomie et l'esprit d'équipe, tout en bénéficiant des moyens, des outils et de la solidité d'un grand groupe. La qualité du service, la sécurité des interventions et le développement des compétences des équipes sont au cœur de sa stratégie de croissance.Missions du poste

Au sein de l'activité dédiée aux installations neuves, vous prenez en charge le pilotage opérationnel des chantiers qui vous sont confiés, depuis leur préparation jusqu'à leur livraison. Nous recherchons avant tout un professionnel de terrain capable de piloter ses opérations en autonomie, d'accompagner les équipes techniques et d'être un véritable référent auprès des clients.Principales responsabilités

Planifier et coordonner les travaux d'installation dans le respect des normes en vigueur et des procédures sécurité. Organiser les ressources humaines et matérielles nécessaires à la bonne exécution des chantiers. Encadrer et accompagner les équipes techniques sur le terrain. Assurer le suivi de l'avancement des opérations et veiller au respect des délais, des coûts et de la qualitéd'exécution.Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long des projets et assurer une communication claire et réactive. Garantir la satisfaction client et apporter des solutions adaptées aux problématiques rencontrées. Participer au suivi administratif et financier de l'activité. Représenter l'entreprise auprès des différents partenaires et contribuer au développement de l'activité.Le périmètre couvert est les départements 22, 29 et 56. Profil recherché

Solide expérience dans l'univers de l'ascenseur, idéalement acquise sur des activités de travaux neufs ou de gestion de chantiers techniques. Capacité à piloter des opérations de façon autonome, à fédérer les équipes terrain et à instaurer une relation de confiance durable avec les clients.Leadership, sens du terrain, prise de décisions, gestion des priorités, accompagnement des équipes dans un environnement exigeant et rythmé. Orientation service, réactivité, capacité d'anticipation pour mener les projets avec efficacité tout en garantissant une haute satisfaction client. Engagement personnel, apport de valeur,énergie et vision opérationnelle claire.Avantages

Salaires compris entre 43k et 48k€ brut annuel. CDI. 13ème mois, prime de participation/intéressement mutuel. Téléphone mobile. Véhicule de service. Formations initiales et continues (sécurité, habilitations électriques, techniques et maintenances des appareils).

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