Chargé d'études de prix H/F, Bassens

Rattaché au Directeur Etudes de prix, vous prendrez en charge un ou plusieurs projets d'envergure situés sur l'arc alpin.

Responsabilités

Analyser les pièces du marché;

Consulter les sous-traitants ou fournisseurs selon nécessité et spécificité du projet;

Prévoir les moyens nécessaires à la réalisation des travaux en concertation avec le responsable de service et l'équipe travaux (frais de chantiers, matériels, encadrement de chantier, honoraires…);

Piloter et coordonner l’ensemble des partenaires internes (BET, travaux et commercial) et externes du projet (BET externes, économistes et architectes) ;

Proposer des solutions techniques adaptées à l’opération et des variantes dans un souci d’optimisation du projet;

Etablir la miseà prix de l’opération ;

Bâtir l’offre technique et commerciale;

Rédiger les hypothèses et le mémoire technique de l’offre;

Ajuster l’offre en fonction des négociations ;

Etablir le dossier de passation auxéquipes travaux et participer au point «Objectif» puis au point «fin de chantier» ;

Participer aux missions transverses du service

Qualifications De formation supérieure en Bâtiment et/ou Génie civil. Rigoureux et passionné, vous êtes également doté d’un fort sens des responsabilités. Vos expériences précédentes ont prouvé votre implication et votre sens du détail.

Atouts

Vous maitrisez parfaitement l’outil informatique

Vousêtes réactif avec une bonne capacité d'adaptation

Vous avez un très bon relationnel

Environnement de travail Le poste est basé dans le bâtiment l'Amiral à Bassens, à proximité immédiate de Chambéry. Vous bénéficiez d'un cadre de travail privilégié : des locaux modernes offrant confort, convivialité et vue imprenable sur les montagnes.

Avantages

Un parcours d’intégration individualisé comprenant des rencontres individualisées avec vos collègues, une journée de convivialité et des temps d'échanges systématisés avec votre manager.

Une offre de formation, construite par notreécole de formation interne : Legendre ACADEMY

Partage de la réussite collective : participation, intéressement, actionnariat salarié pour tous les collaborateurs

Avantages : (rémunération sur 13 mois, prime de vacances) , PEROB, mutuelle familiale, (carte restaurant/ ticket restaurant)

Equilibre vie pro / vie perso : télétravail, Compte Epargne Temps, partenariat crèche

Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux, réductions, évènements sportifs ou associatifs, voyage Groupe…

Inclusivité Pour fluidifier l’expérience candidat, le masculin générique est utilisé sur cette page ; nos offres s’adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. Par ailleurs, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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