Ingénieur Lead Électricité (H/F), Lyon

EnerlyÉtude valorise l’ingénierie au-delà des simples plans et calculs. Nous accompagnons depuis des années les Bureaux d’études et sociétés d’ingénieries dans la réalisation de leurs projets. Nos talents œuvrent au sein des équipes de nos clients, afin de les renforcer et ainsi mettre àprofit leur savoir pour la bonne réalisation d’un projet.

L’Humain au cœur de l’ingénierie.

Ce que nous offrons :

Missions variées avec des défis et des opportunités de croissance chez des clients prestigieux tels que Vinci, Technip, Egis, et Assystem. Stabilité à travers la construction d’un avenir solide pour nos projets et l’équipe Enerly. Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l’expression d’idées et encourager l’innovation.Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients. Relations simples et authentiques. Missions adaptées à vos compétences et préférences. Opportunités pour le développement de vos compétences. Adaptation des missions à votre profil (environnement de travail, culture d’entreprise client).Organisation globale du projet (interface avec le client, coordination deséquipes, reporting, planning). Pilotage des études électriques et la réalisation technique. Définition et suivi des équipements (Tableaux BT&MT, moteurs, variateurs de vitesse). Bilans de puissance. Listes de consommateurs. Schémas électriques et de protections. Analyse et la comparaison des offres fournisseurs. Suivi des sous-traitants d’études (notamment à l’international). Participation aux réunions de coordination avec les différentes disciplines, clients et fournisseurs.Préparation des marchés de travaux. Ce poste est fait pour vous si:

Vous possédez une formation bac+5 en génie électrique ou équivalent avec au minimum 10 ans d’expérience en ingénierie électrique. Vous maîtrisez les normes électriques et les calculs électriques. Vous avez une solide connaissance des phases d’ingénierie (spécifications, data sheets, interfaces techniques).Vous avez une bonne capacité de coordination et pilotage d’équipes / sous-traitants. Vous êtes autonome et vous avez le sens de l’organisation. Vous êtes capable de travailler en interface multi-métiers. Processus de recrutement

Réception de votre candidature, suivi d’un premier échange avec le service recrutement sur vos expériences et vos attentes dans les 5 jours. Entretien approfondi avec Stéphane Sebag, co-fondateur du Groupe, pour évaluer vos compétences et appétences. Réponse positive ou négative suite àl’entretien.

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