Responsable Marketing– Semi-conducteurs&Électronique (H/F), Lyon

Dans un monde industriel qui bouge vite, Siemens Digital Industries mène la révolution numérique.

Notre objectif ? Connecter le réel et le digital avec des technologies de pointe : jumeaux numériques, intelligence artificielle appliquée à l’industrie, …

Rejoignez-nous et plongez au cœur des projets qui font vraiment avancer l’industrie.

Ici, vous ne regardez pas le futur, vous le créez.

Votre terrain de jeu

Définir et déployer la stratégie marketing dédiée au secteur Électronique et Semi-conducteurs, en lien avec les objectifs business globaux

Analyser le marché, identifier les tendances, les besoins clients et la concurrence afin d’orienter les actions marketing

Concevoir et orchestrer des campagnes marketing multicanales : digital,événements, webinaires, contenus

Collaborerétroitement avec les équipes commerciales et produits pour construire des messages différenciants et des propositions de valeur impactantes

Produire et piloter les supports marketing : présentations, études de cas, contenus web, outils d’aide à la vente

Suivre la performance des campagnes, analyser les résultats et recommander des optimisations

Renforcer la présence de Siemens sur le marché en développant des relations avec les acteurs clés de l’écosystème

Ce qui vous rend unique

Vousêtes diplômé d’une formation supérieure en marketing, commerce, ingénierie ou équivalent. Vous justifiez d’une expérience confirmée en marketing, idéalement dans un environnement industriel, technologique ou B2B.

Vous maîtrisez les leviers du marketing digital (SEO, campagnes digitales, analytics) et savez piloter des stratégies complètes orientées résultats. Vous avez une excellente capacité d’analyse et savez transformer des données en actions concrètes.

Votre communication est claire, structurée et impactante, et vous collaborez efficacement avec des équipes internationales. Vous faites preuve d’autonomie, de proactivité et savez gérer plusieurs projets simultanément.

Un bon niveau d’anglais est indispensable dans un environnement global, en plus d’un français maternel. La mobilité ponctuelle pour des événements professionnels est attendue.

Avantages

Une carrière sans frontières : Développez votre potentiel au sein d'un groupe international présent dans plus de 200 pays. Profitez d'opportunités de mobilité internationale et d'un environnement multiculturel stimulant.

Développement et engagement durable : Nous investissons dans votre évolution professionnelle grâce à une formation continue personnalisée, tout en œuvrant ensemble pour un avenir plus responsable.

Unéquilibre vie pro/perso : Bénéficiez d'une organisation flexible avec télétravail partiel, horaires adaptables et nombreux RTT, pour une meilleure qualité de vie.

Un package attractif et complet : Profitez d'une rémunération compétitive, complétée par un système d'intéressement, une mutuelle avantageuse, et de nombreux avantages sociaux via notre CSE dynamique.

Envie de nous rejoindre ? Donnez un nouvelélan à votre carrière. Postulez et rejoignez-nous !

Diversité Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l’origine, le genre, l’âge ou la situation de handicap.

Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap :

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