Senior Manager - Transformation métier/SI – F/H, Lyon

Présentation

PwC est un cabinet pluridisciplinaire comptant 7000 collaborateurs en France et au Maghreb, faisant partie d’un réseau mondial de plus de 364000 personnes dans 136pays. Chaque jour, nous exerçons des métiers d’excellence pour concrétiser notre ambition : être utiles à nos clients et accélérateurs de mouvements.Responsabilités

Stratégie SI : apporter aux donneurs d’ordres une réflexion stratégique intégrant les dimensions métier, technologique, IA, data, process et organisation. Concevoir des modèles opérationnels cibles (TOM), optimiser les coûts et définir les modèles de delivery. Définir des plans d’actionsvisant à améliorer la performance de la DSI sur toutes les dimensions.Cadrage et pilotage des transformations SI / Métier : co‑construire la feuille de route, aligner les différents métiers de l’entreprise. Repenser et optimiser les processus métiers et règles de gestion. Faire les bons choix de solutions, partenaires et gouvernance. Réaliser des projets d’implémentation de progiciels (Infor, SAPS4/Hana…) ou de produits digitaux.Structurer et piloter les projets de transformation en maîtrisant les risques. Accompagner et sécuriser les transformations avec une stratégie de changement centrée sur les personnes. Déployer les projets conformément aux bonnes pratiques (cycle en V, Agile). Gouvernance, structuration, sécurisation des choix technologiques, refonte de processusmétier, accompagnement de programmes ERP.Développement commercial : gérer de façon autonome les missions clients, encadrer des équipes et piloter la performance économique des dossiers. Qualifications

Diplôme d’une grande école d’ingénieurs ou de commerce, ou équivalent. 8 à 15ans d’expérience en transformation IT, gestion de programmes et optimisation organisationnelle. Solide compréhension des enjeux CIO Advisory et de la transformation digitale. Expérience avérée dans la réalisation d’un ou plusieurs projets d’implémentation SI.Leadership digital démontré et compétences relation client. Conduite autonome de missions clients et encadrement d’équipes. Participation active au développement commercial en environnement cabinet de conseil. Maîtrise indispensable de l’anglais. Capacité à travailler dans un environnement hybride Big4+ proximité régionale.Avantages

Environnement technologique innovant : accès à des outils de pointe (Tech Lab, Copilot M365, IA Factory). Possibilités d’apprentissage et de développement via une plateforme de formation intelligente et une culture du feedback continu. Cycle de performance stimulant aligné sur le référentiel PwC Professional.Cadre de travail positif et inclusif (programmes de parentalité, équité femmes‑hommes, santé et bien‑être, inclusion LGBT+, maintien d’emploi des personnes handicapées). Proposition de valeur forte : Grow here. Go further. Environnement inclusif

Pwc s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et handi‑accueillant. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique lors de l’entretien de recrutement, n’hésitez pas à nous en faire part.

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