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RESPONSABLE ACCOMPAGNEMENT ET APPROPRIATION F/H (FRA-REC-202 …, Lyon

RESPONSABLE ACCOMPAGNEMENT ET APPROPRIATION F/H (FRA-REC-202 …, Lyon
Description
Mission

Au sein de la Direction Financière, la direction de la Transformation est responsable pour la Finance étendue du pilotage et de l’exécution de la roadmap de transformation, de l’amélioration continue des processus et des outils, ainsi que du suivi de la performance. Pour s'adapter à la forte croissance externe et interne du Groupe, supporter le passage à SAP S4 Hana, accompagner les nombreux projets de transformation et d’intégration et répondre aux enjeux de maintien des compétences, la direction de la transformation souhaite renforcer ses activités de conduite du changement.Responsabilités

Cadrer le plan de conduite du changement des projets d’intégration de nouvelles entités ou de déploiement de modules : analyse d’impact, définition de la stratégie de conduite du changement et suivi de l’exécution des actions de formation et communication, coordination des plans d’action sur l’adaptation de l’organisation et la formalisation des processus/procédures clés, fourniture de KPIs de suivi.Piloter les activités de conduite du changement du centre d’excellence SI Finance : identification et cadrage des besoins de formation ou communication sur les outils financiers, exécution des activités de communication (newsletters, communication des évolutions, …), organisation du maintien et de la mise à disposition de la documentation, cadrage et organisation d’actions de formation ou de sensibilisation.Participerà l’activité de conduite du changement du programme S4 Hana : accompagnement du plan de conduite du changement, accompagnement de la mise en place de SAP Enable Now, suivi des indicateurs et identification d’actions post projet, coordination avec l’équipe formation Groupe. Supporter le chantier de gestion des compétences de la Direction Financière : expertise et support au cadrage du parcours d’on‑boarding des nouveaux arrivants, recommandations sur les actions de formation et communication, participation au chantier de knowledge management.

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