Consultant immobilier F/H– salarié.e VRP, Manosque

Mission Foncia, filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobiliers, recrute un Consultant Immobilier F/H VRP en CDI au sein de notre agence de Manosque. Nous comptons déjà plus de 600 agences et 10 000 salariés à l’échelle nationale, et nous poursuivons notre développement en France et à l’international.

Notre ambition est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour la qualité de service et le développement de services innovants.

Responsabilités Sous la responsabilité du Directeur des Ventes, vous représenterez la marque FONCIA et votre savoir-être est un atout clé pour mettre en avant les services et offres commerciales du groupe.

Rechercher de nouveaux clients et mandats de ventes

Être le lien entre acquéreurs et vendeurs : réalisation de l’estimation du bien et gestion des visites

Accompagner la vente jusqu’à la signature de l’acte authentique chez le notaire

Ce que nous offrons

Opportunité de travailler au sein d’une entreprise en plein essor et tournant digital

Environnement de travail stimulant et collaboratif au cœur de la vie de la communauté

Opportunités de mobilité (transversale, hiérarchique ou géographique)

Accompagnement sur mesure via des outils internes (plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation)

Modalités

Contrat CDI en tant que salarié VRP avec un pourcentage de commission attractif et évolutif (26 % à 42 %) et un bonus annuel à l’atteinte des objectifs

Technologies : Apple avec suite Office ; logiciel de gestion Millenium (intuitif et conçu en interne)

Avantages : participation, tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Honoraires réduits pour les services Foncia et avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc.)

Conditions : mutuelle et prévoyance, remboursement du titre de transport à 50 %

Mission Handicap disponible pour tous nos salariés

Profil Recherché

Déterminé.e et volontaire, aime les défis, doté.e d’un bon relationnel

A cœur d’accompagner les clients dans leur projet immobilier

Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral

Curieux, autonome et rigoureux

Travail enéquipe est essentiel

Nous accueillons tous les diplômes, âges, parcours et lieux de vie.

Processus de recrutement Entretien avec l’équipe Recrutement pour présenter le poste, l’entreprise, avantages, échanger sur votre parcours.

Entretien en agence avec les managers ; si les deux parties sont satisfaites, la proposition est faite et votre parcours d’intégration commence.

Compétences

Développement

Commercial

Vente

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