Appui Contrat Management - Alternance F/H, Saint-Denis-lès-Rebais

Vos missions Au sein de la Direction Supply Chain et plus particulièrement du Département Ressources et Performance Industrielle (DRPI) de la Direction Qualité et Performance Industrielle, et sous la responsabilité du manager, en tant qu’appui contract manager vous participerez au suivi des contrats notifiés avec nos collaborateurs externes.

Appuyer au pilotage des contrats de la DQPI

Maîtriser et dérouler le processus de passage de commande annuelle (DA, commande, ajustement des postes selon les clés de répartition)

Contribuerà la performance opérationnelle de nos partenaires

Améliorer en continu les méthodes et outils

Appliquer les compétences lean pour dégager de la performance sur la chaine de valeur de suivi des contrats

Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe.

Votre profilÀ la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un BAC+2 (BTS, DUT ou équivalent), et vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC+3 orienté achats, supply chain, management, gestion ou administration sur une durée d’un an en alternance, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.

Le rythme d’alternance envisagé pour ce poste est à convenir.

Compétences et qualités recherchées

Connaissance du contract management, des processus de contractualisation et du droit des contrats

Maîtrise des outils Excel et VBA

Vous savezévoluer dans des organisations complexes, avec de nombreuses interfaces. Vous aimez les environnements exigeants et challengeants et les missions à fort impact.

Ce qu’EDF peut vous offrir Avantages Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.

Vous profitez des activités sociales de l’entreprise.

Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale.

Vous serez remboursé de 75 % de votre titre de transport.

Rémunération Fourchette : entre 1 093,82 € et 1 823,03 €.

La rémunération est déterminée selon la réglementation, en pourcentage du SMIC, et varie en fonction de l’âge, de l’année d’exécution du contrat ainsi que du type de contrat (apprentissage ou professionnalisation).

Inclusion et diversité Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoindre EDF c’est intégrer Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2.

Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !

Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants.

Statistiques Une opportunité vers une embauche. En 2024, 56 % des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stage.

#J-18808-Ljbffr