Chef de Projet Sport&Inclusion Territoriale, Mulhouse

Synergie Family Mulhouse lance un tiers-lieu sportif innovant, pensé comme un espace ouvert, inclusif et ancré localement, mêlant pratiques sportives variées, bien-être, lien social et dynamiques territoriales.

Fitness, sports de combat, yoga, activités bien-être, ateliers adaptés, … Ce tiers-lieu a vocation à devenir un lieu de vie, de transmission, de mixité des publics et de transformation individuelle et collective.

Vous rejoignez un projetà fort impact social, où le sport est un levier d’inclusion, d’émancipation et de cohésion.

Votre rôle En tant que Chef/fe de projet Sport&Inclusion Territoriale, vous pilotez l’ouverture, la structuration et le développement global du lieu.

À la croisée de la stratégie, du terrain et du management, vous êtes le/la garant/e du projet : de l’offre sportive à l’animation du réseau partenarial, en passant par la dynamique d’équipe et l’expérience des publics.

Vos missions principales 1. Structuration&stratégie du tiers-lieu

Concevoir et structurer une offre sportive pluridisciplinaire (fitness, sports de combat, yoga, bien-être, ateliers adaptés…).

Identifier les besoins du territoire et adapter les activités aux différents publics : jeunes, adultes, seniors, publics éloignés de la pratique sportive.

Intégrer pleinement les dimensions sociales, inclusives et territoriales dans la programmation.

2. Développement territorial&partenariats

Développer et animer des partenariats avec les acteurs locaux : collectivités, associations, institutions, structures sociales et sportives.

Co-construire et déployer des actions sportives hors les murs et des programmes à impact.

Positionner le tiers-lieu comme un acteur clé de la dynamique locale.

3. Développement&stratégie d’activités

Participerà la définition de la stratégie de développement du lieu.

Concevoir des offres accessibles et attractives : ateliers, parcours sportifs,événements, challenges, abonnements.

Contribuerà la visibilité et à l’attractivité du tiers-lieu (événements, partenariats, actions de communication locales).

Incarner le rôle d’ambassadeur/rice du projet auprès des partenaires et du public.

4. Coordination&gestion opérationnelle

Planifier et coordonner les ateliers, cours,événements et temps d’accueil.

Garantir le bon fonctionnement quotidien du tiers-lieu (organisation, sécurité, matériel).

Assurer un suivi administratif simple : inscriptions, plannings, réservations.

5. Management&animation d’équipe

Coordonner, accompagner et fédérer une équipe de coachs et d’intervenants aux profils variés.

Organiser les plannings, remplacements et temps collectifs.

Veillerà un climat d’équipe positif, inclusif et orienté qualité d’accueil.

6. Animation sportive&dynamique de lieu

Animer ou co-animer des ateliers sportifs et bien-être selon vos compétences.

Créer une dynamique conviviale et accessible, favorisant l’engagement et la fidélisation des publics.

Proposer des formats innovants :événements sportifs, temps collectifs, ateliers thématiques.

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