Alternance - Assistant(e) Ressources Humaines (H/F), Nancy

ECM Ecole de Commerce et Management | Contrat d'apprentissage

Vandœuvre-lès-Nancy, France | Publié le 16/03/2026

Formation souhaitée Mastère Manager des Ressources Humaines (après Bac+3)

Secteur d’activité Produits de grande consommation / Aliments / Boissons

Type d’emploi Contrat d'apprentissage

Date ouverte 16/03/2026

Zone(s) géographique du poste Vandœuvre-lès-Nancy

Expérience professionnelle Débutant

Typologie du poste Assistant RH en entreprise

Ville Vandœuvre-lès-Nancy

Description du poste Nous recherchons pour notre partenaire basé à Vandœuvre-lès-Nancy un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance, prêt(e) à s’investir dans un environnement dynamique et formateur.

Vos missions principales

GestionRH de proximité (Périmètre Drive) : Piloter le quotidien RH du Drive, incluant le processus complet de recrutement, l’intégration (onboarding) des nouveaux collaborateurs et la gestion administrative (rédaction des contrats de travail).

Développement et suivi des collaborateurs : Planifier et conduire en autonomie les entretiens professionnels pour l’ensemble des équipes du Drive.

Support managérial : Accompagner les managers de proximité dans la gestion quotidienne de leurs équipes, en tant que véritable partenaire.

Gestion de la formation : En binôme avec le Responsable RH, participer à l’éploiement du plan de formation : demandes de devis, organisation logistique des sessions, saisie et suivi des formations obligatoires sur le SIRH.

Selon les besoins et les projets du service, vous pourrezêtre amené(e) à participer à d’autres missions RH. Progressivement, vous gagnerez en compétences et en autonomie.

Équipes à taille humaine

Primes d’intéressement et de participation

Remises sur les achats en magasin

Nombreux avantages via le CSE

Connaissances de base des outils RH (logiciels de gestion RH, tableurs, SIRH)

Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Autonomie, rigueur et esprit d’initiative

Bonnes compétences en communication écrite et orale

Sens du service, discrétion et respect de la confidentialité

Curiosité et intérêt marqué pour le domaine des ressources humaines

#J-18808-Ljbffr