Référent Comptabilité Tiers (H/F), Narbonne

Offre n° 203RZPH Référent Comptabilité Tiers (H/F) Les missions du poste : Un rôle stratégique au cœur de la performance financière du Groupe Sunroad Equipment. Dans un contexte de croissance et de structuration, Sunroad Equipment renforce son pôle financier et recrute un Référent ComptabilitéClients&Fournisseurs. Rattaché(e) au Responsable comptabilité Tiers, vous jouez un rôle clé dans la maîtrise des flux financiers, l’amélioration continue des processus et l’accompagnement d’une équipe engagée.

Votre rôle : garantir la fiabilité, la fluidité et la qualité du cycle Clients&Fournisseurs. En tant que référent comptable tiers et en appui direct du Responsable comptabilité Tiers, vous assurez un rôle de pilotage, de coordination et de montée en performance. Véritable référent(e) opérationnel(le), vous participez activement à la mise en place et l’harmonisation des process internes et soutenez les équipes dans leurs tâches quotidiennes.

Responsabilités clés

Animation et accompagnement deséquipes

Animation deséquipes et relations avec les commerciaux

Montée en compétence de l'équipe (support technique, partage de bonnes pratiques)

Contrôle de la qualité et du respect des procédures internes

Contrôle du respect des plannings de clôtures définis par la Direction Financière

Garantir la fiabilité des opérations Clients&Fournisseurs

Suivi opérationnel des encours Clients Professionnels, suivi des litiges et pilotage des relances complexes avec le Responsable Tiers

Analyse régulière des comptes tiers et identification des anomalies avec les équipes en place

Supervision des opérations spécifiques (Affacturages, prélèvements BtoB Étranger)

Réalisation et fiabilisation des tableaux de suivi actuels (clients et fournisseurs) pour la Responsable comptable Tiers avec suivi de la performance du cycle tiers (délais, litiges, encours, DSO, DPO)

Participer activement aux clôtures mensuelles et travaux de révision

Préparation et justification des comptes, lettrage, apurements, régularisations

Participation aux projets structurants du Pôle Tiers

Dématérialisation des factures (clients / fournisseurs) / Automatisation des règlements et des processus de validation

Optimisation des systèmes (ERP et outils métiers) / Digitalisation des processus internes

Qualifications

Un(e) professionnel(le) engagé(e), rigoureux(se) et orienté(e) amélioration continue

Formation supérieure en comptabilité ou finance

Expérience significative d’au moins 3/5 ans en comptabilité tiers, avec un premier rôle de coordination ou de supervision apprécié

Solides capacités d'organisation, d'analyse et de priorisation

Aisance relationnelle et sens du collectif

À l’aise avec les outils digitaux (Excel)

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Expérience : 5 ans (indispensable)

Avantages

Accord d'intéressement de 15 % de la rémunération globale annuelle brute

Formation/CSE

Processus de Recrutement

Pré-qualification téléphonique

Entretien avec le N+1 et tests techniques

Entretien avec le N+2

Contrat

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 39 h/semaine, travail en journée

Salaire

Salaire brut annuel : 27 312 € à 30 708 € sur 12 mois

Intéressement / participation

CSE

Déplacements

Jamais

Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion.

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