Consultant(e) Senior– Chef de projet Banque&Assurance (H/F), Neuilly-sur-Seine

Description

Une offre de conseil en stratégie sous la marque Circle Strategy

Une offre de conseil en organisation et management articulée autour de 10 domaines d’excellence : AI&Data, Digital&Marketing, Innovation, Organisation&Efficiency, People&Change, Payments, Regulatory&Compliance, Risk&Finance, Supply Chain et Sustainability.

Square Management Square Management est un cabinet de conseil spécialisé en stratégie et organisation qui accompagne ses clients dans l’anticipation, la conception et la réalisation de leurs projets de transformation, en France, en Belgique et au Luxembourg.

Square Management est organisé autour de deux offres complémentaires :

Une offre de conseil en stratégie sous la marque Circle Strategy

Une offre de conseil en organisation et management articulée autour de 10 domaines d’excellence : AI&Data, Digital&Marketing, Innovation, Organisation&Efficiency, People&Change, Payments, Regulatory&Compliance, Risk&Finance, Supply Chain et Sustainability.

Square Management est un acteur unique, qui, fort d’un réseau de 800 collaborateurs, développe des méthodes spécifiques pour chacun de ses domaines d’excellence, aidé des 25 chercheurs du Square Research Center.

Square Management est une entreprise labellisée B Corp et a obtenu la médaille de platine EcoVadis et figure parmi le top 1% des entreprises évaluées. Square Management est engagé via la Fondation Square qui soutient des associations qui évoluent dans les secteurs de l’entrepreneuriat, de l’enfance et de la santé.

Missions

Pilotage de projet (PO/PMO) : Organiser et piloter le déploiement de projets stratégiques chez nos clients (refonte d'offres, transformation digitale, performance) en assurant la priorisation des tâches, le suivi des plannings et l'alignement des parties prenantes.

Optimisation des processus métier : Analyser le fonctionnement des équipes, identifier les leviers de simplification et déployer des solutions opérationnelles pour gagner en efficacité et fluidifier l’expérience client ou collaborateur.

Accompagnement opérationnel : Assurer la cohérence entre les besoins métiers et les solutions techniques (IT/Data) et accompagner concrètement les équipes dans l'appropriation des nouveaux outils ou processus.

Collaboration transverse : Intervenir en synergie avec nos experts (Digital, Data, Organisation) pour apporter des réponses concrètes et adaptées aux enjeux de nos clients.

Participer au développement du cabinet

Expertise&Contenus : Partager votre expertise et vos connaissances, participer au rayonnement du cabinet en contribuantà la production de contenus d’expertise (podcasts, focus, articles, interviews et tables rondes), collaborer étroitement avec des consultants de tous niveaux d'expérience.

Développement : Apporter votre expertise métier pour construire des propositions commerciales sur-mesure, activer et cultiver votre réseau professionnel.

Recherche&Développement : Participer activement aux initiatives des programmes de R&D en collaboration avec nos chercheurs.

Profile

Vousêtes diplômé(e) d’un Bac+5 (École de commerce, d’ingénieur ou Université) avec une solide culture du secteur bancaire et assurantiel.

Vous avez une expérience réussie (minimum 3 ans) en cabinet de conseil ou en transformation interne sur des rôles de PO, PMO ou consultant organisation/processus.

Vousêtes rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens de l'engagement et appréciez le travail en équipe. Vous savez évoluer dans des environnements exigeants avec autonomie et agilité.

Vous maîtrisez un anglais courant.

Notre Processus de recrutement

Entretien 1 de découverte avec un(e) Talent Recruiter (30 min)

Entretien 2 avec un(e) Manager (45 min)

Entretien 3 avec un(e) Consultant(e) expérimenté(e) (45 min)

Échange avec un(e) Partner et proposition d’embauche

Votre package et vos avantages

Rémunération : Un système de variable attractif valorisant votre engagement, prime de cooptation, participation (PEE/PERECO, compte épargne temps (CET)).

Quotidien : Télétravail (selon mission), titres-restaurant, des locaux modernes situés au cœur de Neuilly sur Seine.

Abonnements sportifs : Wellpass.

Avantages CSE : Bien-être, art et culture.

L’esprit Square Management : une ambiance de travail stimulante et conviviale, portée par une vie d'équipe riche (des soirées DOMEX, des événements sportifs, une Summer Party).

Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l’égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d’égalité.

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