Comptable général sénior (H/F), Pantin

Missions Rattaché(e) directement au Responsable Comptable, le/la Comptable Général(e) Senior est le garant de la fiabilité de l’information financière et comptable de l’entreprise. Il/Elle participe à l’ensemble des opérations comptables, à la production des états financiers dans le respect des normes légales et fiscales.

Principales responsabilités Comptabilité générale

Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique.

Contrôler et enregistrer les opérations comptables.

Participer auxécritures de clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle.

Analyser et contrôler les comptes de bilan et de résultat.

Gérer les immobilisations et les amortissements.

Assurer le suivi des provisions et charges constatées d’avance.

Fiscalité Préparer et déclarer les obligations fiscales :

TVA

IS

CFE/CVAE

DEB/DES le caséchéant

Veillerà la conformité fiscale de l’entreprise.

Clôtures et reporting

Participerà l’établissement des états financiers.

Préparer les dossiers de révision comptable.

Produire les reportings financiers mensuels.

Collaborer avec les commissaires aux comptes et les auditeurs.

Contrôle et amélioration des processus

Participerà des projets d’automatisation et de digitalisation comptable.

Encadrement / coordination (selon organisation)

Accompagner les comptables juniors ou assistants comptables.

Profil Formation et Expérience

Formation : Bac+3à Bac+5 en Comptabilité / Gestion / Finance (type DCG, DSCG, Master CCA).

Expérience : Minimum 5 à 7 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement avec un parcours mixte (passage en cabinet d’expertise comptable puis expérience en entreprise).

Connaissance du secteur de l’ingénierie serait un atout.

Compétences Techniques (Hard Skills) Maîtrise indispensable des règles comptables.

Solides connaissances en fiscalité des entreprises.

La connaissance de Sage 1000 et Yooz serait un plus.

Maîtrise de l’outil Excel (tableaux croisés dynamiques, formules complexes) indispensable.

Qualités Professionnelles (Soft Skills)

Rigueur et organisation : Capacité à gérer les priorités et à respecter des échéances strictes.

Esprit d’analyse et de synthèse : Savoir faire parler les chiffres et identifier les anomalies.

Aisances relationnelle et rédactionnelle : Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et à vulgariser l’information financière.

Conditions du Poste Type de contrat : CDI, Statut Cadre.

Lieu : Pantin avec déménagement La Défense à la rentrée.

Rémunération : Selon profil et expérience.

Avantages

Tickets restaurants– Mutuelle – Intéressement

50% Transports– RTT – télétravail (2 jours maxi)

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