Responsable des Ventes Cuisines F/H, Paris

Darty , c’est aussi le cuisiniste sur-mesure la confiance en plus! Spécialiste du sur-mesure montée depuis 15 ans, Darty Cuisine c’est 3 fabricants de mobilier, le plus large choix d’électroménager du marché, 200 points de vente sur toute la France, 450 concepteurs experts et 450 poseurs qualifiés.

À propos Chez Darty, nous concevons des cuisines sur mesure avec un accompagnement personnalisé de bout en bout. Notre expertise, notre exigence de qualité et notre sens du service font de chaque projet une réussite unique.

Votre mission

Piloter l’activité commerciale du rayon cuisine et atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de marge.

Manager et développer les compétences de l’équipe (recrutement, formation, coaching, animation quotidienne).

Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (trafic, taux de transformation, panier moyen, NPS) pour optimiser les résultats.

Garantir une expérience client exemplaire, du premier contact à la pose, en coordonnant concepteurs, installateurs et SAV.

Assurer l’excellence opérationnelle (merchandising, process, conformité, plan d’actions).

Tenir un espace cuisine accueillant et chaleureux, participerà la vie active du magasin.

Profil recherché

Vous justifiez d’une expérience significative en vente de cuisines ou d’aménagement (idéalement 3+ ans)

Vous avez déjà encadré une équipe de vente (1+ an) et savez fédérer, former et faire progresser.

Vous maîtrisez le cycle de vente conseil/projet (conception, devis, financement, suivi de chantier) et les outils digitaux de conception.

Sens du service, rigueur, leadership et culture du résultat.

Processus de recrutement

Un cas pratique optionnel (pilotage d’équipe/ mise en situation commerciale)

Informations pratiques

Lieu : Paris intra muros + banlieue parisienne

Horaires modulables/WE

Disponibilité : ASAP

Prêt(e) à prendre la responsabilité d’une équipe et à développer la performance de notre activité cuisine ?

Envoyez-nous votre candidature (CV) !

Autres avantages

Rémunération attractive : fixe + variable plafonné

Mutuelle obligatoire et couverture santé

Plan d’épargne retraite entreprise

Accès au CSE (6 mois d’ancienneté)

Remboursement transportà hauteur de 5/7ème

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