Gestionnaire Sinistres Construction H/F (CDI), Poitiers

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.Nos expertises recrutement : - Intérim spécialisé - Recrutement CDI - Management de transition - RPO - Executive search

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client acteur du courtage, un Gestionnaire Sinistres CONSTRUCTION. H/F en CDI sur Poitiers. En tant que Gestionnaire de Sinistres, vous serez amené à traiter des dossiers variésliés a la construction : , responsabilité civile, décennale..Rattaché(e) au Responsable de service et en collaboration avec vos collègues, vos missions seront : - Être l'interlocuteur privilégié du client dans la gestion des dossiers sinistres de l'ouverture au règlement, - Savoir identifier les sinistres - Assurer la gestion et le règlement des dossiersdans le cadre de nos délégations- Effectuer les déclarations - Missionner les experts, mettre en cause les tiers, suivre les recours exercés par les compagnies - Des déplacements peuvent être à prévoir pour se rendre en expertise. Postulez en ligne en joignant votre CV à l’attention de Jean-eric GALLET, cabinet LHH Poitiers,

Vousêtes de formation supérieure en assurance (bac +5) vous possédez une expérience réussie de 3-5 ans sur la convention CRAC dans le métier de la gestion de sinistres. Vous avez le sens du service client et êtes rigoureux(se) dans la rédaction de vos dossiers. Grâce à vos expériences précédentes, vous avez développé un esprit synthétique tout en effectuant un suivi de dossier efficace.Les plus : Un travail dans uneéquipe dynamique, partageant des valeurs de respect et de bienveillance. Un contrat à temps plein Horaires flexibles 15 jours de RTT Mutuelle isolée prise en charge à 100%, prévoyance, retraite surcomplémentaire, titres restaurants. Une rémunération selon profil et expérience.