Analyste F/H, Puteaux

Entrepriseà taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l'écoute. Être soi pour enrichir le nous.

Les + chez Swiss Life

Un dispositif de mobilité qui est au cœur de notre stratégie RH permettant à chacun de vivre plusieurs vies professionnelles : En moyenne 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne !

Une politique de formation : bien plus qu'un avantage, un pilier de notre culture RH favorisant le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs

La garantie de bonnes pratiques RH avec le label« Top Employeur » décerné depuis 2020

Un système de rémunération attractif où l'atteinte des objectifs est récompensée, accompagné d'un dispositif complet d'Epargne Salariale et d'Epargne Retraite.

La possibilité de télétravailler jusqu'à 135 jours par an avec prise en charge des frais.

Cadre forfait jours, RTT, compteépargne temps

Une intégration sur mesure.

Le support Direction Financière souhaite renforcer sa capacité analyse autour de la transformation de nos métiers avec un accent particulier sur l'optimisation des processus et la data.

Nous recherchons un Analyste expérimenté pour nous accompagner dans notre démarche qui s'inscrit en cohérence avec la stratégie d'entreprise de Swiss Life France et plus globalement avec Swiss Life Groupe.

Vos missions Rattaché au responsable du support Direction Financière, vous intervenez sur une large palette de missions.

A Ce Titre, Vos Missions Seront Les Suivantes

Conduitesétudes et projets transformationnels : Préparer des analyses stratégiques, étude/benchmarks, analyses&recommandations sur des sujets spécifiques pour le CFO ou pour la direction.

Contribuerà la définition de plans de transformation ainsi qu'à l'optimisation des processus financiers.

Collaborer avec leséquipes internes pour documenter et aider à la structuration des projets stratégiques.

Transformation digitale IA/Data

Accompagner leséquipes dans la montée en compétences, l'adoption d'outils ou nouvelles méthodes de travail.

Assurer une veille sur les technologies et les pratiques innovantes du secteur.

Votre profil

Vous avez une forte appétence sur les sujets stratégiques, l'analyse et la résolution de problème.

Vous avez un intérêt marqué pour les thématiques Data et transformation digitale.

Vous disposez des compétences techniques/outils suivantes : ERP, outils BI, reporting, procurement.

Vous avez un très bon niveau en anglais.

Vos collègues vous demandent régulièrement de relire leurs mails.

Vous savez garder l'essentiel d'une idée ou d'une situation.

Vous entrez facilement en contact avec les autres et vous aimez interagir avec eux.

Vousêtes agile dans un environnement où les interlocuteurs sont multiples.

Vous ne vous sentez pas déstabilisé(e) face aux urgences et aux imprévus grâce à une bonne gestion de votre organisation.

Envie de passerà l'action ? Postulez ! Fabienne, chargée de recrutement, étudiera avec attention votre candidature dans les meilleurs délais.

Cette offre ne correspond pasà votre recherche ? Consultez nos autres postes ouverts sur notre site carrières.

Qui sommes-nous ? Nous permettonsà chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix.

Swiss Life vous accompagne dans la réalisation de ses projets de vie, en proposant une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance.

En tant qu'entreprise responsable, Swiss Life s'engage pour un avenir durable, permettantà chacun de vivre selon ses propres choix, aujourd'hui et demain.

Entrepriseà taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l'écoute. Être soi pour enrichir le nous.

Swiss Life C'est Aussi : Un collectif solidaire, Un environnement de travail harmonieux et innovant, Un engagement sociétal fort, Une approche entrepreneuriale.

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