Technico-commercial Itinérant (F/H) en CDI, Quimper

Technico-commercial Itinérant (F/H) en CDI Animé(e) par la relation clients et la négociation, vous avez le sens du service et une appétence pour les produits techniques ? Nous avons le poste qu’il vous faut !

TRANSFLEX , acteur national majeur spécialisé dans les composants de distribution des fluides recherche pour son agence de Saint-Etienne-du-Rouvray (76) :

Une / Un technico-commercial(e) itinérant(e) (F/H) en CDI

Rattaché(e) au responsable d’agence, vous rejoignez une équipe dans laquelle le professionnalisme s’allie à la convivialité.

À ce titre, vous :

Développez le chiffre d’affaires et prospectez sur un secteur géographique déterminé. Votre clientèle est constituée d’entreprises et de professionnels de tous secteurs industriels,

Conseillez votre clientèle sur les solutions techniques les plus adaptées à leurs besoins, afin de leur vendre notre gamme de produits (tuyaux, raccords et composants hydrauliques ou pneumatiques),

Assurez le reporting régulier pour rendre compte de votre activité.

Vous avez une formation technique et/ou commerciale niveau Bac+2 types BTS, Technico-commercial (BTS CCST) ou BUT Génie Mécanique et Productique.

Une expérience réussie dans les domaines de l’hydraulique et/ou du pneumatique serait un plus.

Votre autonomie, votre implication et votre réactivité constituent des atouts essentiels pour la réussite de cette mission.

En rejoignant notre entreprise, vousélargirez votre champ d’expertise dans la vente et le conseil technique.

Vos talents de négociateur et votre sens du relationnel feront la différence.

VOUS HÉSITEZ ENCORE ? NOUS VOUS PROPOSONS:

Rémunération sur 12 mois selon le profil et l’expérience,

Travail du lundi au vendredi, 37h hebdomadaires,

3,5 jours RTT,

Mutuelle d’entreprise,

Titres restaurants,

Véhicule de société,

Téléphone,

Ordinateur portable.

Engagée en faveur de la diversité, TRANSFLEX étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Chez TRANSFLEX, chaque candidat estévalué sur la base de ses compétences, de son expérience et de son potentiel quels que soient son origine, son genre, son âge ou à toute autre caractéristique.

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