Conseiller de Clientèle Agricole H/F, Capdenac-Gare

Le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées est une banque mutualiste de 1er plan implantée dans l’Aveyron, le Lot, le Tarn et le Tarn-et-Garonne avec son réseau de plus de 754 élus et 297 840 sociétaires.

Rejoignez le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées pour intégrer un groupe mutualiste engagé dans le développement de son territoire.

Vos missions Le Conseiller de Clientèle Agricole est chargé du développement, de la gestion et du suivi d'un portefeuille de clients agricoles. Il optimise la relation client et assure la meilleure rentabilité à son portefeuille, tout en maîtrisant les risques.

Développer, animer et gérer un portefeuille de clients agricoles et réaliser des actions de prospection auprès de votre cible de clients.

Accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets professionnels et privés.

Proposer des solutions pertinentes et adaptées à la complexité de leurs besoins (professionnels, patrimoniaux, juridiques, fiscaux).

Construire une relation de confiance avec le client.

Vous intégrerez l’une de nos agences digitales et collaboratives, lieu d’échange et de montée en compétence au sein d’une équipe.

Votre Profil De formation Bac+2 minimumà dominante commerciale, gestion ou spécialisée Banque-finance-Assurances, vous avez une première expérience commerciale réussie sur une clientèle de professionnels et/ou agriculteurs.

Vous avez des connaissances et des compétences en analyse financière et dans les techniques de financement.

Vous possédez des qualités d'écoute, de négociation et vous avez le goût du challenge. Vous aimez travailler en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues.

Fort(e) de cette expérience, vous pourrez poursuivre votre parcours dans l'entreprise, vivre des expériences variées et saisir des opportunités.

Vous serez l’acteur principal de votre parcours et nous serons à l’écoute de vos projets et de vos motivations.

Et la rémunération ? C'est un sujet important, qui sera abordé lors de notre rencontre. Une rémunération fixe, variable et avantages complémentaires.

Parce que le handicap ne doit plusêtre un handicap en entreprise, nous, Caisse Régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception.

Processus de recrutement : après la sélection de votre CV, nous vous inviterons à passer des tests en ligne et/ou un entretien vidéo, puis vous serez convié(e) à un entretien avec un membre de la Direction des Ressources Humaines et le manager opérationnel.

Type de contrat : CDI

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