Responsable de centre exploitation (H/F), Rosny-sous-Bois
Responsable de centre exploitation (H/F), Rosny-sous-Bois
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Rosny-sous-Bois, France -
Dernière édition le: il y a moins d’un mois
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Description
Offre n° 206TDVW Responsable de centre exploitation (H/F) Vos futures missions au sein de CRAM : le responsable de centre assure la responsabilité managériale, commerciale, technique, budgétaire et sécurité de ses 4 secteurs. Il organise et manage le centre avec son encadrement (ingénieurs et chefsde secteurs) ainsi que l'ensemble des techniciens. Ses responsabilités incluent :
L’embauche, l’affectation et le choix de formation des salariés de son centre.
La sécurité des salariés et le respect des procédures de travail, dans le cadre des politiques de la Société.
L’atteinte des objectifs budgétaires du centre : élaboration et contrôle des budgets P1, P2, P3, du budget de fonctionnement et d’investissement, contrôle des écarts budgétaires et mise en place des actions correctives nécessaires.
La gestion des moyens et des achats de matériels.
La maîtrise technique des installations : se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires, délivrer une solution technique adaptée aux problématiques rencontrées.
Le maintien et le développement du portefeuille clients.
Les activités commerciales : les avenants, les travaux induits, le renouvellement des contrats, les interfaces avec les autres Centres (notamment le Centre travaux), l’équipe commerciale et les fonctions supports du siège.
Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35h/semaine. Travail en journée.
Salaire : salaire fixeà négocier.
Déplacements : fréquents.
Profil souhaité Expérience
5 An(s)– Cette expérience est indispensable.
Bac+2 ouéquivalents.
Bac+3, Bac+4 ouéquivalents.
Compétences
Analyse de données de production.
Analyser, exploiter, structurer des données.
Déterminer des mesures correctives.
Mettre en place des solutions d’amélioration de la performance.
Piloter la gestion de la production, de l’exploitation.
Savoir‑être professionnels
Avoir l’esprit d’équipe.
Faire preuve de rigueur et de précision.
Être force de proposition.
Informations complémentaires
Qualification : Employé qualifié.
Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné.
#J-18808-Ljbffr
L’embauche, l’affectation et le choix de formation des salariés de son centre.
La sécurité des salariés et le respect des procédures de travail, dans le cadre des politiques de la Société.
L’atteinte des objectifs budgétaires du centre : élaboration et contrôle des budgets P1, P2, P3, du budget de fonctionnement et d’investissement, contrôle des écarts budgétaires et mise en place des actions correctives nécessaires.
La gestion des moyens et des achats de matériels.
La maîtrise technique des installations : se tenir informé des évolutions technologiques et réglementaires, délivrer une solution technique adaptée aux problématiques rencontrées.
Le maintien et le développement du portefeuille clients.
Les activités commerciales : les avenants, les travaux induits, le renouvellement des contrats, les interfaces avec les autres Centres (notamment le Centre travaux), l’équipe commerciale et les fonctions supports du siège.
Type de contrat : CDI. Durée du travail : 35h/semaine. Travail en journée.
Salaire : salaire fixeà négocier.
Déplacements : fréquents.
Profil souhaité Expérience
5 An(s)– Cette expérience est indispensable.
Bac+2 ouéquivalents.
Bac+3, Bac+4 ouéquivalents.
Compétences
Analyse de données de production.
Analyser, exploiter, structurer des données.
Déterminer des mesures correctives.
Mettre en place des solutions d’amélioration de la performance.
Piloter la gestion de la production, de l’exploitation.
Savoir‑être professionnels
Avoir l’esprit d’équipe.
Faire preuve de rigueur et de précision.
Être force de proposition.
Informations complémentaires
Qualification : Employé qualifié.
Secteur d'activité : Production et distribution de vapeur et d'air conditionné.
#J-18808-Ljbffr
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Nom de l’entrepriseCRAM -
Titre de posteResponsable de centre exploitation (H/F)
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