Chef de Projets AMI-CMA et Appelsà Projets, Mont-Saint-Aignan

Finalité : Placé.e sous l’autorité fonctionnelle du directeur administratif et financier (DAF), le responsable projets est garant.e du bon montage juridique, de la bonne organisation et de la bonne gestion administrative et financière des projets Catégorie statut :

catégorie A titulaire ou contractuel Missions principales : Le respons able projets a en charge le pilotage et la coordination des appels à manifestation d’intérêt et appels à projets sur les axes stratégiques de l’action de l’Éducation nationale en relation avec la DRFPIC. Le responsable «Projets AMI-CMA et autres appels à projets» est spécifiquement dédié au suivi administratif et financier des projets déposés dans le cadre du plan de relance et du programme France 2030.Interlocuteur privilégié des financeurs, le responsable

«Projets AMI-CMA et autres appels à projets»

prépare le conventionnement, le suivi des flux financiers, organise la collecte des pièces justificatives des dépenses et s’assure de la sécurisation juridique et financière du projet. A ce titre,en accord avec le DAF, il/elle organise et supervise le travail des personnels dédiés. Il/elleeffectue les missions suivantes:Pilotage et Coordinationdes projets : Coordonner et soutenir les différents acteurs éducatifs mobilisés dans l’élaboration des projets jusqu’à la formalisation et le dépôt des candidatures Assurer le lien avec les principaux acteurs: Région Normandie; l’Académie de Rouen, université, CMQ (Campus des métiers et des qualifications), les entreprises…Suivre la mise enœuvre de chaque projet (tableau de bord) et rendre compte à la gouvernance de la région académique: alerter sur les risques et proposer des solutions Participer à l’évaluation des projets Exercer une veille sur les différents opérateurs ou entreprises répondant aux AMIGestion administrative et financière des projets portés par l’IFPRA: Mettre en place les outils de suivi et de contrôle administratif et financier des différents projets portés par l’IFPRA pour le compte du Rectorat de Normandie (tableaux de bord, indicateurs, reporting, alertes) S’assurer du respect des procédures etrègles de fonctionnement fixées par les financeurs et vérifie la conformité et l’éligibilité des dépenses.Participer aux différentes réunions et groupes de travail des projets Contribuer à la rédaction des rapports intermédiaires et bilans finaux Participer à la construction budgétaire des nouveaux projets Assurer le suivi budgétaire des dépenses liées aux projets (tableaux de bord) en relation avec la DAF etles différents servicesAppuià la gestion administrative et financière des projets portés par les CMQ: Pour le compte de l’académie de Normandie, accompagner les CMQ porteurs de projets de type AMI, de la rédaction du projet au compte-rendu final, en passant par l’ensemble des étapes de vie des projets Rendre compteà la direction de l’IFPRA et au DRAFPIC de la bonne réalisation de l’ensemble des opérations afférentesParticularités fonctionnelles : Placé.e sous l’autorité fonctionnelle du directeur administratif et financier (DAF) Connaissances : Méthodologie de conduite de projets Fonctionnement et règlementation des appels à projets Connaissance des principaux acteurs Gestion financière, ainsi que de bonnesqualités managériales et relationnelles.Connaissance de la comptabilité publique (GBCP) ainsi que des règles de la commande publique sont un plus Profil professionnel : Savoir analyser et synthétiser, Bonnes qualités managériales et relationnelles. Capacités d’organisation, de planification et de gestion Qualités relationnelles (force de conviction, capacité de négociation)Master en gestion,économie ou finance-comptabilité (DCG/DECF, DSCG/DESCF ou minimum niveau licence) Expérience attendue de 2 à 3 ans sur des missions identiques Compétences opérationnelles : Force de proposition et de conseil auprès de la DAF Bonne expression orale et aisance relationnelleCapacité à gérer et suivre des données financières Capacité à gérer et suivre des projets Autonomie dans le travail et capacité à travailler en équipe Esprit d’analyse et de synthèse. Respect des règles, des délais, des priorités et discrétion. Aisance dans l’utilisation des outilsinformatiques (pack office) et des sites de plateformes dédiées sur internetSavoir-être : Créativité/Sens de l’innovation Initiative/ autonomie Capacité d’écoute Rigueur/ méthode Réactivité Capacité de conviction

#J-18808-Ljbffr