Juriste Confirmé en Protection Sociale Complémentaire H/F, Saint-Denis

Missions

validation juridique des documents précontractuels et contractuels liés aux contrats d'assurance du périmètre du département juridique, ainsi que des documents marketing/commerciaux;

validation de protocoles de délégation de gestion;

conseil et accompagnement juridique aux chefs de produits, actuaires, gestionnaires, ainsi qu'aux réseaux de distribution (agents généraux, réseaux salariés, inspecteurs courtage/CGPI);

conseil, accompagnement et encadrement juridique de projets stratégiques du groupe Generali France ou de la maison mère Assicurazioni Generali SpA (travail en mode projet);

contribution auxéchanges avec l'Autorité de tutelle et la CNIL;

animation de présentations d'actualités juridiques, présentielle et/ou de webinaires, auprès des métiers et réseaux de distribution;

participation aux comités et groupes de travail de France Assureur;

tenir compte du cadre du RGPD et des nouvelles technologies dans l'accompagnement juridique.

Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 (Master 2) en Droit social, Droit des assurances ou en Protection sociale complémentaire, avec une expérience significative de 5 ans minimum dans une fonction similaire, en cabinet d'avocats et/ou en entreprise, et possédant une bonne analyse juridique ainsi qu'une posture adaptée à de nombreux interlocuteurs et à la nature stratégique et transverse de certains dossiers.

Nous rejoindre

intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie;

relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride;

construire sa carrière et développer ses compétences;

se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion;

avoir la possibilité de s'engager au sein de la fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons.

Generali veille au respect de l'égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d'arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.

#J-18808-Ljbffr